Juriste en Droit Social (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 21/01/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
39H Travail en journée (39H Travail en journée)
Expérience
5 An(s)
Salaire
Annuel de 38000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 13.0 mois
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
HEXVIA
Secteur d'activité
Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a. (Code NAF 82.99Z)

Lieu de travail

45 - ST JEAN DE LA RUELLE (Code postal 45140) Voir sur une carte

Déplacement

Jamais

Compétences nécessaires

  • Droit du travail
  • Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges Exigé
  • Conseiller, accompagner une personne Exigé
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Arrêter les termes d'un contrat
  • Constituer des dossiers de plaidoirie
  • Faire du conseil juridique
  • Réaliser une veille documentaire
  • Traiter des dossiers de contentieux
  • Veiller à la sécurité juridique d'une entreprise
  • Veiller au respect de la loi Informatique et Libertés et du RGPD dans l'entreprise, gérer la liste des traitements de données à caractère personnel, faire l'interface avec la Commission Nationale de l'Informatique et des Libertés - CNIL

Description de l'offre

Directement rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous interviendrez sur un périmètre global au service des sociétés du Groupe. À ce titre, vos missions incluront :

1. Rédaction et Gestion Juridique

- Prendre en charge l'intégralité du volet disciplinaire en collaboration avec la DRH (conseil aux directeurs d'agences, rédaction des courriers).
- Gérer le contentieux social : préparer les dossiers en lien avec les avocats et la DRH, valider les conclusions, et conseiller la direction. À terme, rédiger et plaider certains dossiers.
- Répondre aux courriers des autorités administratives (Inspection du Travail, DREAL, etc.).

2. Conseil en Droit du Travail et Relations Sociales

- Garantir le respect des procédures (licenciements pour inaptitude, licence économiques,.).
- Répondre aux interrogations et conseiller la direction ainsi que les interlocuteurs internes sur des questions de droit du travail et de relations sociales.
- Assurer une veille juridique quotidienne et anticiper les impacts juridiques et stratégiques des évolutions législatives, réglementaires et conventionnelles.

3. Veille Législative et Gestion des Accords Collectifs

- Assurer une veille juridique et règlementaire en alertant sur les évolutions qui pourraient impacter le Groupe.
- Analyser les textes législatifs, réglementaires et jurisprudentiels pour élaborer ou mettre à jour les procédures.
- Assurer la mise en place et le renouvellement des accords d'intérêt.
- Veiller au respect des pratiques sociales au sein de l'entreprise.

4. Relations avec les Partenaires Sociaux

- Organiser de manière autonome les élections professionnelles de l'ensemble du Groupe
- Participer ponctuellement aux réunions de négociation avec les CSE et contribuer à l'élaboration de la politique sociale de l'entreprise.
- Assurer la mise en œuvre et le suivi des accords collectifs et chartes.
- Participer activement aux négociations en collaboration avec le syndicat patronal.

5. Projets spécifiques

1) Gestion du dossier HANDICAP au niveau du Groupe :

- Élaborer une stratégie en collaboration avec la DRH.
- Déployer, organiser et mettre en œuvre la politique handicap.
- Accompagner les collaborateurs et les managers dans cette démarche.
- Assurer les déclarations annuelles obligatoires.

2) Préparation et vérification des affichages obligatoires :

- Superviser la préparation des listes électorales.
- Contrôler et valider la mise en place des panneaux d'affichage conformément à la réglementation.

A l'ensemble de ces missions, d'autres projets et missions pourront s'ajouter selon les besoins de notre activité et vos appétences !

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 186XQJV

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Juriste (Code ROME : K1903)

Autre appellation de l'offre : Juriste

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS