Valet / Femme de chambre (MRS) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Saisonnier - 6 Mois

Durée de travail

39H Autre (39H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Horaire de 12.00 Euros sur 12 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
• Doser des produits d'entretien
• Utiliser des techniques de pliage spécifique pour les serviettes
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Contrôler l'état de propreté du linge
• Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
• Désinfecter et décontaminer un équipement
• Laver des vitres
• Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements
• Entretenir les sanitaires
• Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• Assurer la discrétion et la confidentialité des clients
• Respecter les règles de sécurité au travail
• Respecter les règles d'hygiène
• Respecter les standards qualité de l'établissement
• Ranger du matériel
• Ranger le linge, les produits d'entretien et les consommables
• Communiquer à l'oral en milieu professionnel
• Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
• S'exprimer avec politesse et courtoisie
• Vérifier le fonctionnement des équipements de la chambre

Description de l'offre

Nous recherchons, pour intégrer l'équipe de nettoyage un valet de chambre/ une femme de chambre. Rattaché(e) au gouvernant, vous contribuez au confort et à la qualité de service offerte à la clientèle. A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Nettoyage et remise en ordre du logement (chambre, lit, salle de bain, espaces communs).
- Mise en place des protocoles d'hygiène de la résidence.
- Respect des normes et notamment les procédures d'économies d'énergie.
- Réassort des produits d'accueil
- Réalisation de l'inventaire
- Gestion des objets trouvés en accord avec les procédures
- Contrôle de l'état des équipements, du mobilier, du matériel et du linge et signalement de tout dysfonctionnement.
- Respect de la tranquillité et de la vie privée des clients.

La sélection des candidat(e)s s'effectue grâce à la méthode de recrutement par simulation (MRS). Vous participerez au préalable à une réunion d'information le mercredi 5 février 2025 à 9h30 au Domaine des Hauts de Loire.

Le recrutement est ouvert à toutes et tous. Nous évaluerons dans le cadre du recrutement par simulation (MRS) votre capacité à :
- respecter des consignes et des normes
- prendre des initiatives et être autonome
- agir dans une relation de service
- rester efficace dans une travail répétitif