Gestion de chambres d'hôtes et Spa (H/F)
Offre publiée le 18/01/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée de travail
- temps partiel - 25H Travail dimanche et jours fériés (temps partiel - 25H Travail dimanche et jours fériés)
- Expérience
- 1 An(s)
- Salaire
- Horaire de 12.0 Euros sur 0.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Non renseigné
- Secteur d'activité
- Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée (Code NAF 55.20Z)
Compétences nécessaires
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité
- Accueillir, orienter et renseigner un client
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement
Formations nécessaires
-
CAP, BEP et équivalents
massage esthétique
Description de l'offre
Pour cause de remplacement congés maternité de la gérante.
Au sein d'un établissement para-hôtelier avec une salarié comportant 3 chambres d'hôtes, et un centre de massage avec 2 cabines de massage et un espace bien-être, vous évoluerez en tant que employé polyvalent responsable d'équipe et d'établissement, coordination et gestion des chambres d'hôtes, gestion de la clientèle et des imprévus.
Centre de massage spécialisé dans les massages détentes, les massages sportifs et le bien-être en périnatalité (femme enceinte, bébé). Pas d'esthétique.
AUCUN pré requis n'est demandé concernant les massages. Possibilité d'être formé(e) sur place.
Missions au sein du spa :
- Accueil chaleureux des clients
- Préparation et installation des cabines de massage et de l'espace bien-être
- Maitrise et réalisation des protocoles de massage (possibilité d'être formé(e) sur place)
- Gestion clientèle (Encaissement, prise de rendez-vous physique et téléphonique)
- Nettoyage des cabines de massages
- Gestion d'un planning de réservation (massage et chambres d'hôtes)
- Gestion de l'équipe (masseuse salarié et free-lance)
Missions au sein des chambres d'hôtes :
- Ménage des 3 chambres d'hôtes
- Accueil des clients des chambres d'hôtes
- Gestion du planning
- Encaissement
- répondre aux mails
- répondre aux téléphones 7/7j
Jours travaillés :
- lundi, mardi, vendredi, dimanche (5h fixe par jour et 5h à moduler)
Le poste nécessite d'être autonome dans vos déplacements - Pas de transport en commun.
Possibilité de faire un contrat forfait horaire
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 186VWJT
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Employé / Employée d'hôtel (Code ROME : G1502)
Autre appellation de l'offre : Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.