Coordonnatrice.eur de parcours- DAC C3S (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Mensuel de 2400.00 Euros à 2500.00 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Évaluer régulièrement les besoins de la personne
• Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  infirmier
  infirmier
• Bac+2 ou équivalents
  travail social
  Assistant social, CESF, Educ Spé

Description de l'offre

Le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC), porté par l'association C3S, remplit une mission de service public. Il apporte un appui aux professionnels de santé, sociaux et médico sociaux sur un territoire défini, concernant des personnes estimées en situation complexe, quels que soient leur âge, leur pathologie ou handicap.

Mission d'information et d'orientation
- Assurer une réponse téléphonique concernant les besoins d'information et d'orientation vers les ressources du territoire
-Saisir les demandes et assurer la traçabilité des suivis dans le système d'information

Mission d'appui à la coordination
-La.e coordonnatrice.eur accompagne la personne dans son parcours de soins qu'elle coordonne avec les partenaires professionnels et l'entourage. Ses missions sont de :
-Réaliser une évaluation multidimensionnelle de la situation : identifier les besoins dans son lieu de vie ou à distance en fonction du contexte
-Participer à l'analyse de la situation en équipe pluri-professionnelle
-Mettre en oeuvre les solutions adaptées en lien avec la personne accompagnée, son médecin traitant et son équipe de soins primaires
-Organiser et animer des espaces d'échanges visant à l'expression des personnes et l'élaboration des actions conformément au projet de vie
-Coordonner le suivi des décisions

Mission transversale
-Participer à la connaissance des ressources sur le territoire
-Participer au repérage des difficultés et des besoins du territoire
-Collaborer à l'avancée des projets
-Assurer la promotion et la communication du DAC

Qualifications et Compétences requises
Qualifications
Profil de travailleur.se social.e (assistant.e social.e, CESF, éducateur.rice spécialisé.e ) ou infirmier.e ayant des connaissances dans le champ médico-social et une expérience dans l'accompagnement à domicile.
Compétences requises
Esprit de synthèse
Qualité relationnelle
Capacité d'adaptation
Autonomie et capacité d'initiative
Diplomatie et sens de l'écoute
Discrétion professionnelle
Bienveillance, patience et persévérance
Capacité à analyser et à identifier les problématiques d'une situation
Goût pour la recherche de consensus et d'entente entre les différentes parties
Connaissance des outils bureautiques : pack office
Sens de l'organisation
Capacités rédactionnelles : synthèse, courrier de signalement, compte rendu
Goût pour l'organisation et l'animation d'espaces d'échanges