Chargé de mission transition énergétique (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

38H Autre (38H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Annuel de 34000.0 Euros à 36000.0 Euros sur 13.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

La CCI Côtes d'Armor a pour ambition d'engager les entreprises privées et publiques dans une démarche de transformation de leurs activités. Pour se faire, notre équipe porte principalement des missions de conseil stratégique en matière de décarbonation, de gestion des flux (énergie, eau, déchets) et de recherches de solutions alternatives ou innovantes. Elle intervient également en matière de sensibilisation et de formation pour faciliter l'engagement des parties prenantes tout au long de ces projets.

Missions :

Au niveau de l'EAU

Dans un contexte de tensions sur les ressources en eau et l'adaptation nécessaire aux changements climatiques, les CCI de Bretagne animent un projet partenarial nommé « ECOD'O ». Il vise à accompagner les entreprises et les collectivités dans l'optimisation de leurs usages de l'eau et dans la réduction de leurs consommations.
Vos missions seront :

- Participer au déploiement technique du programme ECOD'O au niveau du département des côtes d'Armor, en lien avec la cheffe de projet régional
- Réaliser l'accompagnement d'entreprises pour identifier les leviers d'optimisation de l'usage de l'eau et rédiger des rapports de diagnostics
- Travailler sur des études « boucles locales » visant à détecter les opportunités de REUT (Réutilisation des Eaux Usées Traitées) sur les territoires accompagnés
- Contribuer à la sensibilisation des entreprises sur le sujet des économies d'eau : valorisation du guide ECOD'O, réunions de partages de bonnes pratiques inter-entreprises, organisation d'ateliers thématiques, supervision d'actions de communication.
- Porter des actions de sensibilisation visant à partager et diffuser les bonnes pratiques hydro-économes entre entreprises
- Coordonner l'animation de réunions avec les partenaires et parties intéressées du projet (hors entreprises)
- Mener des opérations collectives inter-entreprises
- Représenter la CCI dans les instances et/ou groupes de projets (en lien avec la thématique de l'eau) et faire valoir les positions du monde économique
- Utiliser l'outil de gestion de la relation client et mener les actions en respectant les procédures internes

Au niveau de la TRANSITION

Ponctuellement, vous pourrez être amené à travailler en transversalité avec le conseiller développement durable et RSE de la CCI sur les missions suivantes :
- Conseiller les entreprises TPE/PME dans leurs transitions et leur proposer un accompagnement personnalisé et approfondi dans ce domaine
- Effectuer de la veille sur les enjeux de la transition écologique pouvant favoriser la performance des entreprises
- Programmer des événements/animations permettant de commercialiser l'offre transition écologique de la CCI Côtes d'Armor
- Créer des supports d'intervention et animer des ateliers collectifs : webinaires/réseaux sociaux/présentiel
- Contribuer aux opérations nationales de Transition Écologique menées par l'État : prospection, audits téléphoniques ou présentiels, accompagnements individuels
- Dresser un diagnostic généraliste et dédié à la transition auprès des entreprises et partenaires de la CCI et de proposer l'offre Soluccio


Compétences Requises :

Nous recherchons un(e) candidat(e) alliant expertise, créativité et engagement pour promouvoir des solutions durables auprès des entreprises costarmoricaines.

Expert(e) en transition écologique dans le domaine de l'eau et idéalement des process industriels, vous avez une réelle expérience en gestion de projets durables combinant analyse stratégique, maitrise des outils environnementaux et pédagogie pour accompagner les entreprises costaricaines ?

De formation Bac+5, type Master 2 ou école d'ingénieur orientée « Développement durable/Environnement » et/ou « Génie des Procédés ».

Nous vous attendons dès que possible pour un CDD de 12 mois. Horaire : 38h semaine
Rémunération : salaire fixe sur 13 mois selon expérience +

Poste à pourvoir selon vos disponibilités.