ANIMATEUR/TRICE JEUNESSE (11-17 ans) ALSH Février 2025 (H/F)
Offre publiée le 13/01/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 11 Mois
- Durée de travail
- temps partiel - 9H Autre (temps partiel - 9H Autre)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Mensuel de 715.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- CENTRE DE LOISIRS LEO LAGRANGE
- Secteur d'activité
- Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire (Code NAF 94.99Z)
Compétences nécessaires
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs Exigé
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures Exigé
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés Exigé
Formations nécessaires
-
CAP, BEP et équivalents Exigé
BAFA - BPJEPS - EQUIVALENT
Description de l'offre
Type de contrat : CEE 65€/jour brut - 9heures de travail par jour
Dates : Du 10 au 21 février 2025
Description du poste
Le Service Loisirs Éducatifs de Margny-lès-Compiègne est en délégation de service public est géré par l'association Léo Lagrange. Nous recherchons un animateur/trice diplômé BAFA ou diplôme équivalent pour assurer l'animation du secteur jeunesse (11-17 ans) durant les vacances de février 2025.
Les missions :
- Être garant de la sécurité des jeunes
- Animer des jeux et activités
- Encadrer les jeunes
- Travailler en équipe
- Participer aux réunions
- Faire le lien avec les familles
- Représenter le Service de Loisirs Educatifs
Critères de présélection : Être diplômé BAFA ou diplôme équivalent et/ou entamer un cursus de formation dans l'animation
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 186NHGT
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Animateur / Animatrice auprès des jeunes (Code ROME : G1203)
Autre appellation de l'offre : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.