Responsable de Secteur Pôle Famille et Pôle Handicap Services (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

1 An(s) - management équipe

Salaire

Mensuel de 2900.0 Euros à 3200.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Code des marchés publics
• Législation sociale
• Animer, coordonner une équipe
• Piloter une activité
• Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
• Contribuer au bien-être physique d'une personne
• Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
• Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
• Évaluer régulièrement les besoins de la personne
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
• Gérer des situations de crise ou d'urgence
• Gérer la communication interne et externe
• Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
• Planifier, coordonner et mettre en place des évènements auprès des acteurs du secteur
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie
• Veiller au respect des normes sanitaires et sociales

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  éducateur spécialisé
  ou TISF ou CESF
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  éducateur jeune enfant
  ou CAFDES ou CAFERIUS

Description de l'offre

Nous recherchons un(e) Responsable de Secteur diplômé(e) et expérimenté(e) pour notre Pôle Famille et notre Pôle Handicap Service.

Vos missions :
- Gestion du personnel et des plannings,
- Création des contrats,
- Montage des dossiers,
- Visite des bénéficiaires à leur domicile,
- Management des professionnel(les)s,
- Développement du partenariat.

La connaissance du milieu Médico-Social et des pathologies psychiatriques est indispensable.

Vous serez en lien avec la CAF, l'ASE et la PMI dans le cadre de nos conventionnements.

La connaissance du Logiciel Arche MC2 (anciennement Apologic) est souhaitable.

Vous serez tout de même formé sur le logiciel et accompagné sur le poste.

Poste à responsabilités et évolutif.
Vous travaillerez essentiellement sur FREJUS avec des déplacements chez les bénéficiaires et partenaires d'un secteur prédéfini.

Diplômes acceptés : TISF, EJE, Educateur(trice) Spécialisé(e), CAFERUIS, CAFDES, CESF.