Responsable d'animation en centre de vacances (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Saisonnier - 6 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

1 An(s) - SUR POSTE IDENTIQUE

Salaire

Mensuel de 1802.00 Euros sur 12 mois

reprise d'ancienneté possible

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Techniques pédagogiques
• Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
• Concevoir une animation événementielle

Description de l'offre

VENEZ RENCONTRER L'ENTREPRISE AU FORUM METIER DE L'HÔTELLERIE DE PLEIN AIR ET DE LA RESTAURATION - SPECIAL SAISONS LONGUES DU 23 JANVIER 2025 ORGANISE A LA SALLE SALICORNE DE SAUJON.

JEUDI 23 JANVIER 2025 - DE 14H A 17H
SALLE SALICORNE
ROUTE DE L ILATTE - 17600 SAUJON

POSTE A POURVOIR DU 8 AVRIL AU 16 OCTOBRE 2025
Possibilité d'hébergement.
Description du poste :
Sous l'autorité hiérarchique du directeur d'établissement, le responsable animation Etablissement Familial (E.F.) met en œuvre et respecte la politique globale définie en la matière et encadre les autres animateurs de l'établissement.
Outre les attributions définies dans la fiche de poste d'animateur E.F., il planifie l'animation de l'établissement en fonction du taux de remplissage et du type de clients (seniors, famille, groupes, ).
Il veille au strict respect des règles de sécurité dans les animations mises en œuvre par lui-même ou par ses collaborateurs.
Il prévoit l'organisation des pots d'accueil ainsi que des animations en journée, qu'elles soient touristiques, ludiques ou sportives,
Il est responsable des animations en soirée et de l'organisation de celles-ci (décorations, répétitions, thèmes etc ).
Il est l'inspirateur, le metteur en scène et l'acteur principal de l'animation de l'établissement.
Il gère, sous l'autorité du directeur d'établissement, le budget animation en respectant strictement les procédures et directives définies.
Il coordonne, par des réunions hebdomadaires, l'ensemble des activités afférentes à l'animation.
Il est chargé des relations avec les autres services de l'établissement : bar, cuisine, salle, accueil, économat, administration.
L'emploi nécessite un bon esprit d'équipe, un tempérament avenant et de réelles capacités d'encadrement et d'organisation.
Une bonne connaissance de l'outil informatique est demandée