Un Assistant comptable (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

36 Mois

Salaire

Annuel de 23000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Logiciels comptables
• Codifier une facture
• Codifier un mandat
• Codifier un titre
• Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  BTS COMPTABILITE

Description de l'offre

Pour nos deux ESAT, l'un situé à Castres et l'autre à Mérignac, nous recrutons :

Un Assistant comptable H/F

Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap.

En lien avec le service comptabilité du siège, vous aurez plusieurs missions :

Missions de comptabilité fournisseurs :

Gestion des factures fournisseurs et numérisation des factures ;
Saisie comptable et imputation analytique des factures ;
Suivi du process de validation par « bon à payer » ;
Préparation des règlements ;
Suivi et résolution des litiges fournisseurs.

Missions de comptabilité générale :

Gestion de la caisse ;
Enregistrement des immobilisations ;
Mise à jour de la banque ;
Facturation commerciale ;
Saisie des éléments variable de paie ;

Vos atouts pour réussir :

Vous êtes autonome, rigoureux (se), adaptable et vous travaillez aisément avec les outils informatiques et numériques.
Vous êtes doté d'un bon relationnel vous permettant d'interagir facilement avec tous vos interlocuteurs et de travailler en équipe.
Vous justifiez à minima d'une première expérience significative d'au moins 5 ans en comptabilité.

Nous vous proposons :
- Un emploi en CDI, à temps plein
- Basé à Mérignac, à pourvoir immédiatement.
- Une rémunération brute annuelle entre 24K€ et 42K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective)
- Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60%
- 25 jours de congés annuels
- Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma.

Pour postuler :
- Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 250018
- Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.