Chargé.e d'opération bâtiments (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 36 Mois

Durée de travail

38H Autre (38H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Concevoir et gérer un projet
• Élaborer, suivre et piloter un budget
• Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action

Description de l'offre

Rejoignez la Ville de Bobigny en tant que Chargé-e d'Opérations Bâtiment !
Vous êtes passionné-e par la gestion de projets de construction et de rénovation ? Vous souhaitez contribuer à l'amélioration du cadre de vie des citoyen-ne-s de Bobigny et mettre vos compétences au service du secteur public ? Cette offre est faite pour vous !
La Ville de Bobigny recrute un-e Chargé-e d'Opérations Bâtiment pour rejoindre son équipe dynamique. En tant que garant-e de la qualité des travaux, de leur budget et de leur calendrier, vous jouez un rôle clé dans la gestion et la réussite des projets qui façonnent notre patrimoine immobilier.
Missions ou activités
Vos principales responsabilités :
- Pilotage des projets : Suivre les études de maîtrise d'œuvre, coordonner les intervenant-e-s (techniciens, entreprises,
etc.), et assurer la mise en œuvre des travaux de rénovation, maintenance ou grosses réparations.
- Gestion des contrats d'entretien : Superviser les contrats de maintenance des équipements techniques.
- Suivi administratif et financier : Élaborer les budgets, analyser les offres et garantir le respect des procédures
administratives et financières.
- Amélioration du patrimoine : Participer à l'élaboration des plans pluriannuels d'investissements et de fonctionnement.
- Suivi des sinistres : Gérer les sinistres et superviser la réalisation des interventions.

Des avantages attractifs pour vous :
- Conditions de travail flexibles : Choisissez votre rythme de travail entre 35h, 36h30 ou 38h hebdomadaires, avec des congés et RTT.
- Avantages sociaux : Remboursement des transports, mutuelle, télétravail, accès au restaurant inter-administratif et à des activités sportives et culturelles à prix réduits.
- Complément salarial : Jusqu'à 1 200€ net de rémunération supplémentaire par an.