Chargé(e) de mission mobilité (H/F)

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Offre publiée le 08/01/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Durée de travail
35H Autre (35H Autre)
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Mensuel de 2340.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 mois
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
CC DE L'OUST A BROCELIANDE COMMUNAUTE
Secteur d'activité
Administration publique générale (Code NAF 84.11Z)

Lieu de travail

56 - MALESTROIT (Code postal 56140) Voir sur une carte

Déplacement

Fréquents Zone départementale

Compétences nécessaires

  • Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • Élaborer une stratégie de développement d'activité

Description de l'offre

Descriptif de l'emploi :
De l'Oust à Brocéliande communauté est territoire de 39 000 habitants, rassemblant 26 communes situées à l'Est du Morbihan et couvrant les bassins de vie des villes de Guer, La Gacilly et Malestroit. Accueillant de grands groupes industriels (Yves Rocher, Entremont.) et l'académie militaire de Saint-Cyr Coëtquidan, de l'Oust à Brocéliande communauté est idéalement placée à proximité des agglomérations de Rennes, Vannes et Redon et desservie par trois lignes de car régional.

Missions / conditions d'exercice :
Contribuer à la définition de la stratégie Mobilité de la communauté de communes, en transversalité avec les autres directions (économie, tourisme, service à la population,...), et en lien avec les territoires voisins et les principaux partenaires (régions, communes, EPCI...) :

- Suivi et animation des différents axes de mise en œuvre de la stratégie Mobilité : optimisation des lignes de transports collectifs, gestion du service de location de vélo à assistance électrique, développement des mobilités actives, du covoiturage auprès de différents publics (habitants, entreprises, écoles, touristes.)
- Assurer la coordination des partenaires sur les projets d'aménagement de linéaires cyclables dans le cadre du déploiement du schéma vélo,
- Mise en œuvre opérationnelle des circuits de transports collectifs, suivi technique et financier des marchés, évaluation du service,
- Mise en œuvre de supports d'information et d'actions de promotion en faveur de la politique de mobilité durable (sensibilisation auprès des entreprises, des écoles...),
- Organisation et animation des commissions Mobilité, en lien avec la vice-présidente, gestion des relations avec les partenaires extérieurs et les élus,
- Encadrement de la personne en charge de la gestion des transports scolaires et du service de location de vélo à assistance électrique,
- Elaboration et suivi du budget du service : définir le budget de fonctionnement et d'investissement du service, veiller au bon respect du budget,
- Collecter et intégrer au SIG les données et l'ensemble des circuits existants,
- Veille juridique sur la politique des transports et des mobilités : recueillir, analyser et s'adapter aux évolutions juridiques et réglementaires.

Profils recherchés :
Formation supérieure (bac +5) spécialisée dans les transports publics, aménagement : enjeux et cadre réglementaire des dispositifs de transport, principe de développement et de la mobilité durable, économie des transports, financement du transport public, droit public, .

Compétences requises :
- Connaissance du fonctionnement des collectivités locales (cadre réglementaire, finances publiques, marchés publics ...), de la méthodologie de projet ainsi que des différents acteurs et partenaires de la mobilité durable
- Connaissance en transport et en mobilité durable
- Capacité de pilotage et de suivi technique de projets,
- Capacités d'animation et de pédagogie
- Travail en équipe et en transversalité
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel). Des connaissances en cartographie et SIG seraient appréciées

Savoir-être :
- Sens de l'organisation
- Aisance relationnelle,
- Sens de l'écoute et de la communication,
- Esprit d'initiative, autonomie, réactivité
- Capacité à rendre compte et force de proposition
- Sens du service public.

CONDITIONS :
- Poste à temps complet (39h semaine avec 23 RTT annuels)
- Poste basé à Malestroit
- Remplacement temporaire d'agent en disponibilité - CDD 12 mois renouvelable
- Adhésion CNAS - Participation employeur mutuelle, prévoyance et/ou chèques déjeuner à hauteur de 100€ mensuel cumulé


Les candidatures (CV+Lettre de motivation) sont à adresser avant le 09 février 2025
Entretiens de recrutements prévus le 27 février 2025

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 186HFBT

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de développement local (Code ROME : K1802)

Autre appellation de l'offre : Responsable de développement territorial

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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