Directeur / Directrice d'accueil de loisirs (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

temps partiel - 32H Autre (temps partiel - 32H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

selon grille FONCTION PUBLIQUE TERRI

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Animer, coordonner une équipe
• Prévenir et résoudre les conflits
• Concevoir des supports de communication et d'image
• Créer, organiser ou coordonner un évènement
• Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  animation socioculturelle
  BAFD STAGIAIRE ACCEPTE
• Bac+2 ou équivalents Exigé
  direction établissement socioculturel

Description de l'offre

La commune de Richemont recrute pour son Service Enfance, un animateur/trice qui interviendra dans le cadre du Périscolaire, des Mercredis Educatifs, et des Accueils de Loisirs Extrascolaires (centres aérés).
Sa mission principale sera l'animation, mais il lui sera également demandé d'assurer la direction de centres aérés pendant les vacances à raison de 5 semaines par an (3 semaines en été + 2 semaines aux vacances de printemps).
Formation requise :
BPJEPS avec option "direction"
BAFD (stagiaire accepté)

Tâches confiées.
Volet animation :
Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs adressées à des enfants de 3 à 11 ans.
Garantir la sécurité physique, morale et affective des mineurs
Encadrer et animer la vie quotidienne
Volet direction :
Contribuer à la rédaction du projet pédagogique du centre aéré dont il/elle assurera la direction.
Concevoir des programmes d'activités diversifiés et de qualité
Assurer le bon fonctionnement de l'Accueil dans le respect du cadre règlementaire
Accompagner, encadrer et superviser au quotidien le travail des animateurs, des intervenants et des encadrants
Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe sur les différents temps d'accueil.
Evaluer et mettre en valeur les actions menées
Horaires annualisés.
reprise d'ancienneté salaire selon grille FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE