Auxiliaire de puériculture (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2057.09 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Pathologies de l'enfant
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Exigé
• Accueillir des enfants Exigé
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant Exigé

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  auxiliaire puériculture
  DIPLOME AUXILIAIRE DE PUERICULTURE

Description de l'offre

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture (H/F) DISPOSANT OBLIGATOIREMENT DU DIPLOME D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous serez responsable de fournir des soins et un soutien aux enfants dans notre établissement.
Responsabilités :
- Assurer la sécurité et le bien-être des enfants
- Préparer les repas et les collations pour les enfants
- Organiser des activités d'apprentissage et de jeu adaptées à l'âge des enfants
- Changer les couches et aider avec les besoins d'hygiène des enfants
- Observer et enregistrer le comportement et le développement des enfants
- Collaborer avec l'équipe pour créer un environnement d'apprentissage positif
Qualifications :
- Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture
- Expérience préalable dans la garde d'enfants ou dans un établissement de puériculture
- Bonne connaissance des besoins et du développement des enfants
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les parents
- Sens des responsabilités, patience et bienveillance envers les enfants
Nous offrons une rémunération compétitive ainsi que des avantages sociaux intéressants.
Si vous êtes passionné(e) par le travail auprès des enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique !
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
- Heures supplémentaires rémunérées
- Tickets restaurants
- 5 semaines de congés annuels + 8 jours supplémentaires
Programmation :
- Du lundi au vendredi
- Période de travail de 8 Heures