Chargé(e) des Ressources Humaines - CDI (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Possibilité de télétravail (35H Possibilité de télétravail)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Vos principales responsabilités :

Administratif RH :

-Assurer le suivi du volet santé au travail (suivi des arrêts maladies, visites médicales...)
-Vie du salarié dans l'entreprise : gestion des on-boarding, établissements des promesses d'embauches, contrats, parcours d'intégration, entretiens annuels, départ...)
-Suivi des périodes d'essai, rapport d'étonnement, mesure de la satisfaction

Communication :

- Dynamiser la communication interne RH en utilisante différents supports
- Développer une marque employeur
- Diffusion des informations RH

Reporting :

- Mise en place de reporting de suivi et analyse

Formation :

- Rechercher et optimiser les financements, négocier les tarifs avec les prestataires
- Engager et suivre les actions de formations (Inscriptions, budget...)
- Suivre les recyclages (habilitations, SST, etc.)

CSE :

- Contribuer à la préparation et l'animation des réunions avec les instances représentatives du personnel (Ordre du jour, veille sociale, etc.)
- Préparation des élections professionnelles

Divers

- Participer aux différents projets RH
- Déploiement de la politique RH et accompagnement des managers


Profil recherché

- Diplômé(e) d'un Bac + 5 avec une première expérience
- Polyvalent(e) vous savez gérer les priorités (bonne capacité d'adaptation)
- Vous aimez le contact humain et avez un excellent relationnel.
- Vous êtes à l'aise sur Word et Excel
- Vous êtes à l'écoute, discret(e), diplomate et compréhensif/ve