AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

39H10 Autre (39H10 Autre)

Expérience

6 Mois

Salaire

Statutaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Pathologies de l'enfant
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
• Accueillir des enfants
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Participer à un projet pluridisciplinaire
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  auxiliaire puériculture
  DE Auxiliaire de puériculture

Description de l'offre

Les crèches collectives municipales au nombre de 6 de Maisons-Laffitte accueillent les enfants de 2 mois et demi à leur entrée en petite section de maternelle. Elles proposent des places d'accueil régulier à temps plein ou à temps partiel.
Une équipe pluridisciplinaire est à l'écoute des besoins des enfants pour leur apporter une sécurité physique et affective et les accompagner dans leur développement, en partenariat avec les parents.
Les enfants sont accueillis en groupes constitués en fonction de l'âge et encadrés par un personnel qualifié. Les espaces sont aménagés pour favoriser l'éveil et le développement de l'enfant dans des normes de sécurité réglementaires.

La ville de Maisons-Laffitte recrute un(e) auxiliaire de puériculture. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la directrice de crèche, vos principales missions seront les suivantes :

- Accueil et prise en charge des enfants dans de bonnes conditions, en accord avec le projet éducatif et en lien avec une équipe pluridisciplinaire
- Accompagnement de l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.) en lien avec l'éducatrice de jeunes enfants
- Prise en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation.) et contribuer à son bien-être
- Etablissement et maintien d'une relation de confiance et de coopération avec les parents
- Participation aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, organisation.) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels
- Gestion des stocks (produits d'hygiène)


Activités complémentaires :

- Participation aux réunions de section et à celles mises en place avec le psychologue des crèches
- Participation à la journée pédagogique organisée 1 fois par an pour tous les agents de la ville.



Formation et compétences requises :

- Titulaire diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture
- Rigueur, organisation, patience
- Capacité d'adaptation, esprit d'équipe
- Discrétion professionnelle
- Sens de l'observation et partage, bon relationnel
- Règles élémentaires d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptés aux jeunes enfants
- Techniques préventives de portage et d'éveil de l'enfant
- Principes fondamentaux liés à la nutrition infantile (sécurité infantile)


Rémunération et avantages :

Statutaire - Régime indemnitaire - prime équivalente à un 13e mois (attribuée au terme de 6 mois de carence pour les agents non titulaires) - Participation mutuelle et prévoyance - Politique dynamique en matière de formation - Collectivité adhérente au CNAS - Amicale du personnel - Participation à hauteur de 75% des frais de transports en commun

Temps de travail : 39h10/semaine
Congés : 30 jours de congés annuels / 17 RTT / 2 HP

=> Poste ouvert au cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture par voie de mutation, de détachement ou contractuelle (12 mois renouvelable), à pourvoir à partir du 06 janvier 2025.