Gestionnaire administratif / administrative douane (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 6 Mois

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
Dans le cadre de nouveaux projets d'envergures, afin de renforcer ses équipes, notre direction du service au client recherche 5 gestionnaires administratifs DSN H/F. CDD de 6 mois, à pourvoir dès le 1er avril, basé à Cagnes sur Mer (06).
Au sein du département Entreprise, vous intégrez l'équipe d'Erika composée de 20 collaborateurs.
Leur mission ? Gérer et traiter les anomalies pour l'ensemble des déclarations sociales nominatives (DSN).
Suite au déploiement de la Déclaration Sociale Nominative (DSN) dans les comptes de nos entreprises clientes, nous organisons une opération de vérification et validation des données transmises, et cotisations appelées.
Concrètement, à leur côté, votre quotidien sera :***Réaliser des actions de back office en lien avec l'intégration de la Déclaration Sociale Nominative (DSN): analyses de comptes, vérification de la bonne intégration et justesse des données transmises;***Fiabiliser les comptes des entreprises au travers des Déclarations Sociales Nominatives transmises, vérifier et valider les cotisations appelées;***Informer et conseiller les entreprises clientes sur la gestion de leur dossier et en assurer le traitement et le suivi dans le respect du cadre réglementaire et des circuits de PRO BTP;
Nous assurons en interne la formation des collaborateurs et leur accompagnement.
Notre métier est d'accompagner et de protéger les entreprises, artisans, salariés et retraités du BTP et de la construction. Mais pour nos collaborateurs, que fait-on ?
Vos avantages et votre rémunération:
- Rémunération mensuelle brute : 2078 €;
- Fixation d'un plancher mini pour votre 13ème mois (2725 €); et votre prime vacances (2050€) au prorata du temps de présence;
- Flexibilité du travail : horaires variables, et dispositions pour les salariés aidants ou en situation de handicap;
- Une protection (versement de certaines prestations) en cas d'aléas : maladie, accident de travail et décès;
- Mutuelle familiale, prise en charge par PRO BTP à 60%;
- Restaurant d'entreprise.
Dès votre entrée dans notre Groupe, afin de faciliter votre intégration, vous découvrez notre environnement, nos domaines d'expertise, nos process et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé.
Tout au long de votre carrière, nous vous accompagnons pour vous aider à donner du sens et de nouvelles perspectives à votre parcours professionnel : développement de vos compétences, accès à notre bourse de l'emploi interne pour partir en mobilité fonctionnelle et/ou géographique, revue des talents annuelle, parcours de formation diplômants.
Apprenez-en plus sur nous en consultant notre page entreprise et n'attendez plus pour nous rejoindre !