Auxiliaire ou Assistant de vie aux familles (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

temps partiel - 24H Autre (temps partiel - 24H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Horaire de 12 Euros à 15 Euros sur 12 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Principes de l'ergonomie au travail
• Effectuer les courses d'une personne Exigé
• Surveiller l'état de santé d'une personne Exigé

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  santé
  Titre DEAES ou ADVF

Description de l'offre

Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens? Vous souhaitez travailler auprès de personnes qui ont véritablement besoin de vous ? Vous souhaitez concilier vie professionnelle et vie personnelle ?
Rejoignez-nous !

Description de l'offre :
Votre mission sera de participer au projet de vie, de la personne dépendante (personnes âgées et/ou en situation d'handicap) à domicile. Au quotidien, vous accompagnerez les bénéficiaires dans les actes de la vie courante (aide à la toilette, transferts, accompagnement dans la mobilité, aide à la préparation des repas etc.) selon la philosophie MONTESSORI.
Un parcours d'intégration en binôme sera mis en place, ainsi qu'une formation à l'approche MONTESSORI pour les personnes non initiées.
Permis B + véhicule pour vous déplacer au domicile des particuliers.
Titre DEAES ou ADVF, CAP, BEP ou équivalents santé secteur sanitaire

Compétences du poste :
Assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités.
Participer au repérage des fragilités de la personne et veiller à sa sécurité.
Participer aux missions innovantes.
Stimuler à partir de l'approche MONTESSORI et utiliser les outils MONTESSORI disponibles au sein de l'agence (ACTIVITOTHEQUE)

Qualités professionnelles :
- Force de proposition - Capacité d'adaptation
- Travail en équipe - Flexibilité
- Assiduité - Bon relationnel

Nos plus !
Horaires de travail aménageables.
Reprise de votre ancienneté si même branche
Frais de déplacements rémunérés.
Taux horaire : 12€ (le taux horaire sera valorisé si la personne possède un diplôme ou titre professionnel dans le domaine du médico-social)
Mutuelle prise en charge à 58% par l'employeur.
Travail en équipe et volonté de bien-être au travail.
Formations internes