Salarié d'élevage porcin (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 1802.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste

Pour un important éleveur à Gael, nous recherchons un salarié d'élevage porcin.

Vous commencerez votre nouvelle carrière par une formation rémunérée qui vous permettra d'être considéré comme un professionnel du secteur.

Lors de votre formation vous apprendrez à respecter les règles d'hygiène et de sécurité et serez capable de maitriser :


La maternité
Le suivi du troupeau reproducteur
Le Post-sevrage et engraissage
Hygiène et bio-sécurité.


Déroulé de la Formation

La formation débutera en janvier 2025

Dispositif : contrat de professionnalisation en CDD de 7 mois, se concluant par une certification professionnelle et la signature de votre embauche définitive au sein de votre exploitation

Votre formation s'articulera sous la forme d'une alternance sur le centre de formation et l'élevage. Vous participerez à 4 sessions de formations de 15 jours sur le site de l'Ecole LE NIVOT à LOPEREC, le reste du temps vous appliquerez vos acquis sur l'exploitation.

La formation, alliant 20% de théorie et 80% pratique, aura lieu du lundi au vendredi.

Les déplacements, l'hébergement (selon votre distance géographique) et la restauration sont organisés par l'école. Ces frais de vie sont financés par votre employeur.

La formation est rémunérée selon la grille des contrats de professionnalisation en vigueur.

(La rémunération varie selon l'âge)

L'élevage est composé de 200 truies. L'exploitant est naisseur engraisseur.

Le salaire sera évolutif à court terme.

1 week-end sur 3 travaillé et récupérable :
Contrat de 40 heures par semaine



Profil recherché

Un intérêt marqué pour l'élevage et le bien-être animal.
Aptitude à travailler avec des animaux
Capacité à travailler en collaboration avec d'autres salariés, vétérinaires et techniciens.
Capacité à effectuer des tâches manuelles et à travailler en milieu parfois difficile (conditions climatiques, horaires variables).
Disponibilité pour le travail sur le terrain, y compris des horaires décalés si nécessaire.
Volonté de se former en continu et de s'adapter aux nouvelles technologies ou méthodes d'élevage

Les Etapes du recrutement :

Un entretien téléphonique avec notre recruteur
Un questionnaire sur votre carrière et motivations
Une session collective d'information le mardi 7 janvier à 10h à Saint Méen le Grand
Un dernier entretien avec le responsable de l'exploitation le même jour