Gestionnaire de paie (F/H)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

39H Travail en journée (39H Travail en journée)

Expérience

4 An(s)

Salaire

Annuel de 36000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  ressources humaines

Description de l'offre

Rattaché à un Responsable Paie, vous êtes en charge du suivi administratif quotidien et de la gestion paie mensuelle de A à Z d'un
portefeuille de consultants et salariés structure (compris entre 400 et 600 paies/ mois). A ce titre, vos principales missions sont :
- Gestion des Entrées : saisie et vérification des pièces, amorçage de l'entrée, demande Topaze
- Gestion des Sorties : calcul des soldes de tout compte, signalement de la sortie auprès de France travail
- Gestion des arrêts : saisies des maladies, AT, MP, maternité, paternité + transmission des DSN évènementielles
- Traitement des temps partiel thérapeutique
- Gestion des dossiers prévoyance avec organisme AON
- Suivi et gestion des suspensions de contrats
- Mise à jour et modification de la fiche des salariés en cours du mois
- Gestion RQTH dans le dossier du salarié et en paye
- Prise de contact avec la CPAM
- Contrôle et vérifications des imports des absences, des EVP
- Gestion manuelle et contrôle de cohérence des heures de nuit, heures supplémentaires, astreintes, travaux complémentaires des consultants
- Intégration des IJSS en paye
- Contrôle paye en masse de son portefeuille: Brut, net à payer, TR, remboursement de transport, arrêts de travail, primes payées, Heures sup, bases de cotisations, profil salariés, etc. (en moyenne une semaine par mois)