Conseiller(e) de vente en animalerie (H/F)
Offre publiée le 30/12/2024
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée de travail
- 37H50 Autre (37H50 Autre)
- Expérience
- 3 Mois
- Salaire
- Base conventionnelle
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Jardiland
- Secteur d'activité
- Commerce de détail de fleurs, plantes, graines, engrais, animaux de compagnie et aliments pour ces animaux en magasin spécialisé (Code NAF 47.76Z)
Lieu de travail
44 - ORVAULT (Code postal 44700) Voir sur une carte
Compétences nécessaires
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Réaliser l'étiquetage de produits
- Organiser, aménager un espace de vente
Description de l'offre
Au service de nos clients, vous serez en charge de missions variées :
- Être le garant de la bonne tenue de vos univers vivant et non-vivant,
- Contribuer au développement des ventes,
- Organiser et monter les opérations commerciales,
- Réaliser ponctuellement les commandes des produits de vos rayons,
- Apporter les soins nécessaires aux animaux (rongeurs, reptiles, poissons, oiseaux .),
- Veiller au maintien de la propreté du rayon.
Profil
Vous disposez de :
Une formation Technicien Conseil en Animalerie (Bac Pro ou BTS),
Une 1ère expérience sur un poste de Vendeur en Animalerie,
Vous êtes dynamique, souriant-e, efficace et rigoureux-se,
Vous avez un esprit de service développé et vous aimez le contact avec le client.
Modalités :
Contrat saisonnier en temps plein (37,5H par semaine)
Travail 1 dimanche sur 2 (majoration de 50%)
Dates :
Du 30 juin au 14 septembre 2025
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 185YMYZ
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Employé / Employée de libre-service (Code ROME : D1507)
Autre appellation de l'offre : Employé / Employée de rayon jardinerie et animalerie
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.