Chargé de développement et de recrutement H/F
Offre publiée le 23/12/2024
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H Autre (35H Autre)
- Expérience
- 1 An(s)
- Salaire
- Annuel de 24000.00 Euros à 27000.00 Euros sur 12 mois
- Permis demandé
- B - Véhicule léger Exigé
📍 Entreprise
- Employeur
- IN2IN
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
13 - MARTIGUES (Code postal 13117) Voir sur une carte
Déplacement
Ponctuels Zone départementale
Compétences nécessaires
- GRH
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
- Recruter et intégrer une personne
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Conseiller des entreprises
Formations nécessaires
-
Bac+2 ou équivalents Exigé
ressources humaines
ou commercial
Description de l'offre
Afin de renforcer notre équipe de Martigues, nous recrutons un Chargé de développement et de recrutement (H/F), en CDI.
Vos principales missions :
-Volet Commercial :
Développer le chiffre d'affaires de l'agence en proposant l'offre de services auprès des clients et prospects
Assurer une veille économique (opportunités locales, concurrence...) et participer à la promotion de l'agence
Participer aux réseaux économiques (CCI, etc.) et institutionnels locaux (Service public de l'emploi, collectivités, etc.).
-Volet recrutement :
Analyse et qualification du poste
Visites et évaluation de postes
Formalisation du descriptif de poste
Recrutement / sourcing des candidats / pré-sélection, inscription
Participation aux réseaux de l'emploi et de l'insertion ainsi qu'aux évènements de territoire (salon-forum, informations collectives, conférences.)
Recherche de candidats sur la plateforme de l'inclusion et jobboards et prise de contact
Accompagnement à la prise de poste et suivi tout au long de la mission (intégration, période d'essai, déroulement de la mission.)
Réalisation des diagnostics socio-professionnels afin d'identifier les freins éventuels à l'emploi
-Volet administratif :
Mise en place des démarches nécessaires à la délégation des intérimaires
Élaboration et renouvellement des contrats
Gestion et traitement des acomptes et des paies (sur la base de la saisie et du contrôle de la saisie des heures)
Établissement des déclarations administratives nécessaires
Gestion du fichier de candidats
Profil Recherché :
Titulaire d'un diplôme Bac +2 (minimum) dans le domaine des ressources humaines ou commercial
Rigoureux(se), vous respectez la stricte application des cadres réglementaires notamment en droit du travail
Votre sens de la communication vous permet d'entretenir une relation efficace avec les clients. Savoir développer ses arguments de vente autour du travail temporaire ou du recrutement, à partir du besoin exprimé par le client
Empathique, vous disposez d'une capacité à construire et entretenir une relation de confiance avec vos clients et vos intérimaires
Une première expérience dans le domaine du Travail Temporaire et/ou de la vente de service aux entreprises sera appréciée
Poste à pourvoir en CDI à Martigues.
Rémunération selon profil et expérience de 24 à 27 K€ bruts / Carte Tickets restaurants, mutuelle, prévoyance, comité d'entreprise.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 185VFTX
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de recrutement (Code ROME : M1502)
Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée de recrutement
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.