Auxiliaire de puériculture en crèche H/F (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2217.50 Euros sur 12 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Pathologies de l'enfant Exigé
• Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture Exigé
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Exigé
• Accueillir des enfants Exigé
• Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil Exigé
• Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental Exigé
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Exigé
• Participer à un projet pluridisciplinaire Exigé

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  Diplôme Auxiliaire de puériculture

Description de l'offre

Concrètement E2S emploie à ce jour 75 salarié.es engagé.es dans différentes activités : 28 Garderies Ephémères, 1 Crèche itinérante, 6 Crèches « A Vocation d'Insertion Professionnelle », des Espaces Parentalité et des ateliers éveil et langage.
Notre mission :

Offrir aux enfants un accueil de qualité dans un environnement bienveillant et stimulant
Favoriser l'insertion professionnelle des parents et des jeunes
Participer à la revitalisation des quartiers prioritaires
Vous souhaitez vous investir dans une Société Coopérative et Participative. L'intervention sociale et solidaire vous fait sens. La SCOP E2S Petite Enfance recherche pour sa crèche AVIP de 27 places à Montreuil :

UN-E AUXILIAIRE DE PUERICULTURE

Au-delà d'un mode d'accueil classique, le projet du Multi-Accueil Solidaire AVIP constitue un levier d'émancipation et un soutien aux familles.

Profils recherchés :

- Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (débutant accepté)

- Connaissance du développement psycho-affectif et psychomoteur jeune enfant

- Capacité à créer les conditions d'accueil et d'échanges avec les parents et les enfants

- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité

- Sens du travail en équipe, créativité, dynamisme et autonomie

Missions :

- Accompagner le jeune enfant dans les actes de la vie quotidienne en lien avec sa famille

- Appliquer les protocoles d'hygiène, de santé et de sécurité

- Enrichir les pratiques professionnelles des membres de l'équipe

- Travailler en collaboration et sous la responsabilité de la direction

Détails de l'offre :

- Poste à pourvoir dès Janvier 2025

- Amplitude horaire 7h45 - 18h45 (Réunion d'équipe tous les 15 jours de 18h45 à 20h45)

- Convention Collective ALISFA

- Vocation à devenir salarié-associé

- Mutuelle avec une prise en charge à 80% par l'employeur et prévoyance

- Chèques déjeuner

- Intéressement & Participation

- Accompagnement à la VAE

- Commission de place en crèche pour nos salariés

Pour candidater sur le poste : CV et lettre de motivation à : recrutement@e2s.coop