Electricien industriel (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 19/12/2024

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Durée de travail
35H Autre (35H Autre)
Expérience
1 An(s)
Salaire
Mensuel de 2200.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
ALLIANCE EMPLOI PAYS DU HAINAUT
Secteur d'activité
Autre mise à disposition de ressources humaines (Code NAF 78.30Z)

Lieu de travail

59 - MARLY (Code postal 59770) Voir sur une carte

Compétences nécessaires

  • Connexion électrique
  • Contrôler la qualité des installations électriques
  • Installer un système électrique
  • Positionner des fils électriques sur un support
  • Sélectionner le matériel électrique à partir du schéma, du plan de câblage ou de la puissance des appareils

Description de l'offre

Nous recrutons, pour une entreprise adhérente dans le secteur de la chimie, UN ELECTRICIEN INDUSTRIEL H/F en CDD de 6 mois.

Rattaché au Responsable de la maintenance, vos missions seront les suivantes :

- Entretien préventif et premier niveau des installations
- Réalisation de tous les travaux électriques et électromécaniques
- Câblage armoires et coffrets
- Tirage de câbles
Profil recherché

Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un CAP en électricité et d'une expérience en électricité industrielle.

Vous êtes autonome, appréciez le travail d'équipe.

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 185RNQN

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Câbleur / Câbleuse d'armoires (Code ROME : H2602)

Autre appellation de l'offre : Électricien / Électricienne d'équipements industriels

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS