Technicien(ne) support de proximité en informatique (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 17/12/2024

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Durée de travail
35H Autre (35H Autre)
Expérience
1 An(s)
Salaire
Mensuel de 1801.8 Euros sur 12 mois
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
COMMISSION DU CONTENTIEUX DU STATIONNEME

La CCSP est la première juridiction administrative spécialisée à compétence nationale avec 173 000 requêtes annuelles, en charge du contentieux lié au stationnement payant pour le territoire français. Outre les services juridictionnels, la juridiction comprend un service de l'administration générale, service en charge des activités transversales permettant un fonctionnement efficient de la structure, dans les domaines RH, budgétaire, logistique ainsi que dans le domaine numérique.

Secteur d'activité
Justice (Code NAF 84.23Z)

Lieu de travail

87 - LIMOGES (Code postal 87000) Voir sur une carte

Compétences nécessaires

  • Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur
  • Analyser, résoudre un problème courant ou complexe
  • Gestion relation et support métier
  • Numérique
  • Exploitation Informatique des infrastructures

Formations nécessaires

  • Bac+2 ou équivalents Exigé
    réseau informatique

Description de l'offre

- Activités du service

Au sein d'une équipe de 3 personnels, dont le responsable du service, le technicien (h/f) informatique doit faire preuve d'une polyvalence dans tous les domaines liés au numérique. Il(elle) est à la fois Technicien d'exploitation, de poste de travail, et de réseaux et télécommunication. En outre, sur une juridiction totalement dématérialisée, vous assurez une mission prépondérante d'assistance aux utilisateurs pour l'utilisation optimale de l'application dédiée à la gestion du contentieux et des outils déployés.

Le parc informatique est composé de 180 postes informatiques, 5 copieurs, 160 téléphones ToIP (dont 4 POPC )

Vos activités principales:

Sous l'autorité du responsable du pôle SIC de la juridiction, le technicien (h/f) informatique est chargé :

- de déployer et configurer les différents matériels informatiques.
- d'enregistrer et de traiter les incidents de premier niveau ou anomalie (diagnostic, identification, information, résolution)
- d'assurer le suivi des incidents et mettre en œuvre des actions préventives de fond
- d'assurer les taches d'exploitation-maintenance, gérer le parc d'applications et d'équipements, participer et veiller à la qualité du service rendu
- d'apporter à l'utilisateur final une aide en matière d'utilisation de logiciels, en période de déploiement ou quotidiennement, et de participer activement à la résolution de toute difficulté dans le déploiement de fonctions applicatives.

- Intégration des systèmes: Identifier et classer les types d'incidents et les interruptions de service
- Support utilisateurs: Analyser de manière systématique l'environnement
- Développement d'une stratégie et gestion de la sécurité de l'information: Analyser les processus métiers et les exigences associées en matière
d'information



Nous proposons un contrat à durée déterminée de droit public, de 6 mois, sur un poste de technicien support de proximité en informatique, de catégorie C à temps plein.
Le traitement du candidat(h/f), en sa qualité d'agent public, sera calculé en fonction de l'indice majoré (IM) 366 soit 1 801.80 euros brut.

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 185NVZM

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Conseiller / Conseillère support technique informatique (Code ROME : I1404)

Autre appellation de l'offre : Technicien(ne) support de proximité en informatique

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS