JURISTE EN DROIT SOCIAL (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Annuel de 29000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Droit du travail Exigé
• Techniques pédagogiques Exigé
• Faire du conseil juridique Exigé
• Réaliser une veille documentaire Exigé
• Expérience en cabinet
• Connaissance du fonctionnement associatif
• Bonnes qualités rédactionnelles Exigé
• Capacités d'analyse et de synthèse Exigé
• Connaissance du secteur social médicosocial privé

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents Exigé
  Master 2 droit du travail ou equiv.

Description de l'offre

Le service juridique et ressources humaines intervient auprès des adhérents de l'URIOPSS en déclinaison des missions de l'URIOPSS sur l'ensemble des sujets relatif au droit du travail et aux ressources humaines.

Rattaché au Responsable du service, vous intervenez au sein d'un environnement multi-conventionnel et vos missions seront les suivantes :
- Informer et conseiller les associations adhérentes sur l'application du droit du travail
- Animer des formations en droit du travail
- Réaliser des missions d'accompagnement auprès de nos adhérents (intervention ou rédaction de documents et d'actes juridiques en droit du travail)
- Assurer la veille juridique
- Contribuer à l'optimisation et au développement du service.

Cadre de travail :
- Poste basé à Lille, avec des déplacements dans la région Hauts-de-France (véhicule de service).
- Forfait en jours, 2 jours de télétravail possible par semaine, accord d'intéressement.
- Rémunération : selon profil et protocole d'accord interne.

Vous êtes motivé(e) par les valeurs de l'intervention au profit des plus vulnérables et souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un environnement en pleine évolution : REJOIGNEZ-NOUS !