Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 16/12/2024

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDD - 2 Mois
Durée de travail
35H Autre (35H Autre)
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Selon Convention CNN51 FEHAP
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
COS SAINT ROCH
Secteur d'activité
Hébergement médicalisé pour personnes âgées (Code NAF 87.10A)

Lieu de travail

84 - AVIGNON (Code postal 84000) Voir sur une carte

Compétences nécessaires

  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations nécessaires

  • CAP, BEP et équivalents Exigé
    santé
    Diplome d'Etat d'aide-soignant(-e)

Description de l'offre

Dans la recherche d'un accompagnement de qualité, l'aide-soignant(e):
-assure une prise en charge de qualité et en sécurité pour lui-même et le résident dans le respect du secret professionnel, en fonction du projet d'établissement des projets individualisés des résidents.
-participe aux soins et accompagne les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne,
-assure l'hygiène de l'environnement des résidents et du matériel.
-est le/la garant(e) d'un équilibre entre soins et vie sociale.

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 185MMWF

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Aide-soignant / Aide-soignante (Code ROME : J1501)

Autre appellation de l'offre : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS