Gestionnaire paie (H/F)
Offre publiée le 11/12/2024
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H Autre (35H Autre)
- Expérience
- 5 An(s)
- Salaire
- Annuel de 40000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- CENEXI
- Secteur d'activité
- Fabrication de préparations pharmaceutiques (Code NAF 21.20Z)
Compétences nécessaires
- Logiciels comptables
- Gestion de la paie Exigé
- Logiciel de paie Exigé
- Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) Exigé
- Méthodes de calcul des indemnités
- Codifier une facture
- Codifier un mandat
- Codifier un titre
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation
- Subrogation Exigé
Description de l'offre
Le site de Fontenay-sous-Bois, qui recrute pour ce poste, est situé à 9 km à l'Est de Paris et compte 670 collaborateurs. C'est un centre d'excellence pour la production d'ampoules injectables.
MISSIONS :
GESTION DES TEMPS :
Correction des anomalies puis import et contrôle des variables en paie (absences, présences, primes variables, durée du travail.)
Mise à jour annuel des compteurs à périodicité différente selon Société (CET, RTT, Journée solidarité, CP, compteurs CSE)
Construction et transmission des diverses requêtes utilisateur
GESTION DE LA PAIE :
Création et contrôle des dossiers d'entrée
Suivi et traitement des absences sécurité sociale (subrogation, déclaration, suivi des droits maladie)
Création et suivi des dossiers de prévoyance
Suivi des primes spécifiques à la société (primes d'ancienneté, primes de tutorat, PEG,. )
Saisie des avenants et changements de contrat
Vérification des demandes d'acompte et avis à tiers détenteurs, oppositions
Saisie et suivi du remboursement des transports
Vérification et recalcule réguliers des bulletins de paie (abattement entrée/sortie, passage à temps partiel, tranche, assiette, cotisations selon catégorie de salariés,)
Calcul des indemnités de départs (licenciements, retraite)
Etablissements des soldes de tout compte et déclaratifs associés
Production des DSN événementielles et mensuelles
Calcul et production des attestations temps partiel thérapeutique
Transmission des virements salaires, acompte, STC au service comptabilité
Pouvoir produire les déclarations de charges sociales et déclaratives associés (URSSAF, Retraite, Mutuelle)
ACTIVITES GENERALES :
Réponse aux questions des salariés et des responsables en matière de paie, gestion des temps et législation
Archivage et classement des documents servant à l'établissement de la paie
PROFIL :
Titulaire d'une Licence en management des Ressources Humaines
Expérience minimum de 10 ans en gestion de paie.
Maîtrise parfaite d'Excel et d'un outil GTA
Personne assidue, organisée et rigoureuse
Costuler, veuillez envoyer votre CV ainsi que votre lettre de motivation par mail à RECRUTEMENT@CENEXI.COM
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 185HSXJ
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Gestionnaire paie (Code ROME : M1507)
Autre appellation de l'offre : Gestionnaire paie
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