Directeur.trice de l'association e-graine Île-De-France (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

5 An(s)

Salaire

Mensuel de 2745.37 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Élaborer, suivre et piloter un budget
• Coordination de projets multi-acteurs
• Expérience associative
• Management
• Expérience de conseil/gestion et développement

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents Exigé

Description de l'offre

Le/La directeur-trice est garant-e du pilotage opérationnel et du modèle socio-économique, conduit et met en œuvre le projet associatif.. Il.elle est ambassadeur-drice du projet associatif au sein des communautés qui l'entourent.

Le-la directeur-trice:

o Conduit l'élaboration et porte une stratégie commerciale et opérationnelle à 3 ans
- Impulse et développe la stratégie commerciale et opérationnelle de l'association à l'échelle régionale
- Construit le modèle socio-économique de l'association et veille à la diversification des ressources
- Participe aux espaces de construction et évaluation de la stratégie au niveau régional
- Planifie et accompagne l'évolution structurelle de l'association (juridique et RH)
- Supervise les opérations de communication sur l'activité de l'association

o Assure le pilotage de l'association :
- Rend compte au bureau en produisant notamment des rapports de pilotage et des outils d'aide
- Supervise les fonctions RH, administratives et financières
- Identifie et anticipe les différents risques liés aux enjeux de développement de l'activité et en rend compte à sa gouvernance
- Met en œuvre et suit les outils de pilotage de l'association : supervision des feuilles de route des antennes et des projets, consolidation et supervision du budget prévisionnel
- Suit les dépenses et recettes de l'association (avec l'appui du service admin fi)
- Supervise et pilote la contractualisation de l'activité à l'échelle régionale
- Rédige des bilans semestriels et annuels de l'association

o Encadre et accompagne l'équipe :
- Fédère l'équipe autour de la stratégie de l'association
- Anime des temps d'accompagnement individuels et collectifs de l'équipe des responsables et coordinateur.ices
- Participe au recrutement, à l'intégration, au développement des compétences des responsables
- Consolide et anime les bilans de l'association

o Développe l'impact sur le territoire et auprès du public cible des activités :
- Conduit des projets d'investissement et recherche des financements pour donner plus d'ampleur territorial ou sectoriel aux actions
- Participe à la construction des partenariats opérationnels structurants et de longue durée
- Assure une veille et répond aux appels à projets, appels d'offres, marchés publics et demandes de subventions sur le territoire pour les projets à forts enjeux stratégiques (projets complexes) et sur les marchés publics d'ampleur régionale.
- Anime des dynamiques pluri-acteurs en coopération sur le territoire, développent des projets innovants

Autres :
o Participe activement aux espaces proposés par le mouvement (séminaires de coordination/direction, séminaire programmes nationaux.)