Avocat Droit Social H/F

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Offre publiée le 06/02/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Durée de travail
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Non renseigné

Nos missions : Michael Page recrute des cadres confirmés en CDI et CDD grâce à l'expertise de consultants répartis au sein de 17 divisions spécialisées : Achats & Logistique, Assurance, Audit, Conseil & Expertise, Banque, Commercial, Digital, Médias & Communication, Distribution & Commerce, Finance & Comptabilité, Hôtellerie & Tourisme, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Marketing, Public & Parapublic, Ressources Humaines, Santé et Systèmes d'Informat...

Lieu de travail

35 - RENNES (Code postal 35000) Voir sur une carte

Description de l'offre

Notre client est un beau cabinet d'Avocats d'affaires, basé à Rennes.
Notre client recrute, pour renforcer son équipe, un Avocat en Droit Social, en collaboration salariée (CDI).En tant qu'Avocat en Droit Social, vous rejoignez une équipe resserrée à Rennes.
Vous intervenez sur des dossiers variés en droit du travail, essentiellement en conseil, pour une clientèle d'entreprises de toutes tailles et de dirigeants, notamment en :
Relations individuelles de travail, transferts d'entreprise ou intra-groupe ;
Licenciements individuels ou économiques dont PSE ;
Accords d'entreprise (durée du travail, épargne salariale, mobilité) ;
Audits pour le volet social ;
Institutions représentatives du personnel ;
Accidents du travail et maladies professionnelles, prévoyance, URSSAF.
Vous travaillez en direct avec l'associé de l'équipe.Statut d'Avocat salarié - Jours de repos, environnement agréable, bureau individuel, formation et accompagnement, autonomie, dossiers variés, métro au pied des bureaux, parking.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 1853161

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Juriste (Code ROME : K1903)

Autre appellation de l'offre : Avocat / Avocate du droit des personnes

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