Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice - SESSADTS (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

37H Autre (37H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

selon grille indiciaire FHP

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Diplôme d'État de moniteur éducateur
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne Exigé
• Organiser le travail d'une équipe Exigé
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Description de l'offre

Le SESSAD DDV accompagne des jeunes déficients visuels avec ou sans troubles associés de 14 à 25 ans, domiciliés, scolarisés ou travaillant dans le département du Val De Marne.
Nous recherchons pour le SESSAD DDV, située à Créteil (94), un(e) moniteur(trice) éducateur(trice).

DESCRIPTION DU POSTE
Sous l'autorité de la du responsable de service, vous contribuez à :
- Prise en charge éducative d'enfants déficients intellectuels, TSA
- Ecriture du projet individuel en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles
- Participation à la vie institutionnelle (réunions, synthèses.)
- Organisation et participation à des séjours éducatifs.
- Mettre en œuvre les techniques d'éducation structurée et de communication

QUALITES ATTENDUES
- Capacité rédactionnelle : savoir rédiger et mettre en forme les notes, documents et/ou rapports
- Aptitude à comprendre et utiliser l'information : identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations
- Conscience professionnelle : devoir de confidentialité, ouverture d'esprit, loyauté
- Réactif, consciencieux et organisé
- Travail d'équipe

PROFIL DU POSTE
- Poste ouvert aux fonctionnaires (mutation ou détachement) et aux non-fonctionnaire (CDD de 3 mois renouvelables et évolutif vers une titularisation via concours)
- Diplôme DEME / PECS obligatoire
- Permis de conduire
- Connaissance souhaitée de la population handicapée
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel)
- Milieu ouvert
- Temps de travail annualisé comprenant 2 samedis matin à travailler et générant des RTT

AVANTAGES
- Formations proposées et encouragées (large choix de formations) avec possibilité d'évolution en promo professionnelle
- Parcours d'intégration favorisé à la prise de poste
- Restauration self subventionné
- Expérience prise en compte dans les emplois similaires
- 25 jours de congés annuels + 1 jour de fractionnement + 2 jours hors saisons + 12 RTT
- Adhésion au CGOS (prestations sociales, culturelles et de loisirs : prestation garde d'enfants, CESU, chèques vacances, billetterie.) + Chèques cadeaux à Noël
- Politique de QVT avec différentes actions comme les massages de bien-être 1 fois par semaine
- Stationnement gratuit à proximité
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 75 %