AGENT D'ENTRETIEN ET DE GARDIENNAGE DU POLE SPORTIF ET CULTUREL (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 1 Mois

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Horaire de 11.88 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
• Contrôler les systèmes de sécurité
• Contrôler l'état du bâti
• Surveiller et vérifier l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipements
• Accueillir, orienter, informer une personne

Description de l'offre

Poste à pourvoir dès que possible Recruté par voie contractuelle en remplacement d'un agent momentanément absent
Travail annualisé sur l'année.
Poste à temps complet annualisé (35h hebdomadaire avec plages variables) avec des dépassements d'horaires possibles en fonction des urgences à gérer,
Travail le week-end et jours fériés.
.

Sous l'autorité hiérarchique de la directrice du service vie associative, sportive, économique et touristique, vous garantissez la sécurité et la surveillance des personnes et des bâtiments et mobiliers, sur les sites suivants : Complexe sportif - gymnase Douillet - City stade et skate-park - Salle et pinède Daudet. Vous avez en charge la propreté permanente et le bon fonctionnement des équipements sportifs et culturels par la réalisation d'opérations de première maintenance des équipements et matériels, le suivi de la mise à disposition des locaux et matériels dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Enfin, vous êtes le premier relais auprès des occupants et utilisateurs des sites

Activités principales :
- Accueillir et contrôler l'accès aux bâtiments et aux équipements, assurer la sécurité des usagers lors des plages d'ouverture
- Assurer la surveillance générale et le gardiennage des locaux
- Participer à la sécurité des bâtiments et des installations
- Garantir la maintenance et la bonne exploitation technique des bâtiments, équipements et matériels situés sur les différents sites du pôle
- Réaliser et coordonner les petits travaux courants de maintenance préventifs et curatifs des différents bâtiments du pôle
- Entretenir les abords et installations extérieures
- Veiller au bon usage des locaux et matériels dans le cadre des mises à dispositions des sites
- Effectuer des actions d'entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux et gérer les produits et matériaux nécessaires au bon entretien des locaux

Activités secondaires :
- Venir en renfort des agents du centre technique municipal pour des besoins ponctuels
- Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses sur d'autres sites communaux (fête locale, concert, .)
- Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments, les équipements publics et la voirie en fonction des besoins et des urgences

Savoir faire :
- Expérience professionnelle sur un poste similaire souhaitée
- Connaissances des règles de sécurité et d'hygiène
- Maîtrise de l'utilisation de produits d'entretien et de produits toxiques
- Connaissances des règles en matière de gestes et postures de manutention
- Connaissances des premiers gestes de secours
- Attestation de Prévention et Secours Civiques de niveau 1 souhaitée
- Connaissances des techniques d'accueil du public et de gestion des conflits
- Connaissances en petits travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments
- Connaissances en entretien des espaces verts et terrains de sports appréciées
- Habilitation électrique H0V - BS appréciée
- Autorisation de conduite d'engins type CACES (chariot élévateur, micro-tracteur,.)
- Permis B



Profil et savoir être :
- Organisé, rigoureux et méthodique,
- Autonome et réactif
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à ses différents interlocuteurs
- Savoir transmettre des messages et explications clairs et concis
- Disponibilité et réactivité
- Avoir une bonne maîtrise de soi et savoir gérer des situations de conflits
- Avoir le sens de la communication
- Force de proposition, capacité à anticiper et à prendre des initiatives