Moniteur d'atelier (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

temps partiel Travail en journée (temps partiel Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 1046.0 Euros sur 14.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Améliorer l'ergonomie de postes de travail
• Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
• Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
• Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action

Description de l'offre

Poste à pourvoir : Moniteur d'Atelier
Type de contrat : CDD à mi-temps
Motif : remplacement d'un agent (invalidité temps partiel)
Durée : 6 mois
A pourvoir immédiatement

Le site médico-social Le Coteau situé à La Gaude (06) est spécialisé dans l'accompagnement médico-social avec une visée d'insertion socio-profesionnelle.
Pour ce faire, il dispose de plusieurs établissements et services :
- Une unité dévaluation, de réentraînement et d'orientation socioprofessionnelle (UEROS)
- Un établissement de pré-orientation (ESPO)
- Un établissement de réadaptation professionnelle (ESRP)
- Un dispositif emploi accompagné (DEA)

Parmi l'offre d'accompagnement proposé, vous interviendrez principalement sur l'ESPO et l'ESRP.


FINALITE
Dans le cadre d'activités techniques, veiller à la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet individuel pour des personnes en situation de handicap, en participant à la transmission de compétences professionnelles pendant des apprentissages

ACTIVITES
- Accompagner et soutenir les personnes accueillies
- Veiller à l'intégrité physique des personnes accueillies
- Traiter tout incident susceptible de mettre en cause les personnes encadrées
- Mettre en oeuvre les consignes de sécurité et de bon fonctionnement de l'atelier
- Participer à l'adaptation des activités, aux aptitudes physiques et psychologiques des personnes accueillies
- Favoriser l'évolution vers l'autonomie des personnes accueillies
- Aider au développement maximal des potentialités
- Participer à l'élaboration et à la réalisation du projet personnel par des actions de soutien individualisées
- Gérer une activité technique
- Veiller au respect du cahier des charges - Contribuer au développement de la qualité et de la gestion des risques

COMPETENCES
SAVOIRS
- Connaître et appliquer les consignes pour sécuriser la situation d'activités techniques
- Connaître le projet d'établissement et s'y référer
- Connaître et respecter les procédures d'hygiène et sécurité relatives à son activité
- Connaître et transmettre les étapes des processus de production
- Disposer de connaissances techniques dans un ou plusieurs domaines professionnels et les appliquer
- Disposer de notions de droit du travail et s'y référer
- Connaître et respecter les règles de confidentialité liées à son activité

SAVOIR-FAIRE (capacité à)
- Transmettre un savoir technique
- Expliquer simplement les consignes et méthodes en vigueur dans l'atelier
- Animer une équipe de personnes en situation de handicap ou d'inadaptation
- Adapter les techniques aux aptitudes des personnes accueillies, dans le respect des consignes
- Faciliter la transmission aux professionnels concernés de toute information utile relative à l'état et/ou au comportement de la personne accueillie en vue d'une action adaptée
- Recueillir les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie de la personne accueillie
- Repérer et aider au développement des capacités des personnes accueillies
- Alerter en cas de détection de comportements maltraitants sur la personne accueillie
- Valoriser son expérience et ses capacités en contribuant à l'élaboration du projet de service


DIPLOME(S) REQUI(S) / FORMATION(S)
Niveau 3E : Certificat de Qualification aux Fonctions de Moniteur d'Atelier (CQFMA)
ou
Niveau 4E : Baccalauréat technique, technologique, professionnel ou Brevet professionnel (BP) ou Brevet de Technicien Supérieur (BTS) ou Diplôme Universitaire de Technologie (DUT)