Veille de nuit en foyer d'hébergement (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

temps partiel Travail de nuit (temps partiel Travail de nuit)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Mensuel de 1802.00 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Règles d'hygiène et de propreté
• Gestes d'urgence et de secours
• Règles de sécurité domestique
• Relation à l'enfant ou l'adolescent
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• Analyser la situation et les besoins de la personne
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• Créer une relation de confiance
• Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• Comprendre et respecter les règles de vie collective
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• Relayer de l'information
• Alerter, demander un appui ou un arbitrage
• Contribuer au bien-être psychologique d'une personne

Description de l'offre

Recrutement en contrat aidé PEC : merci de vérifier votre éligibilité avant de candidater.

Embauche en décembre 2024.
Horaires : 21h00 / 7h00.

Ce poste nécessite un respect strict du secret professionnel concernant les personnes hébergées et le fonctionnement du foyer, mais aussi :
- charisme
- rigueur et sens des priorités
- sang froid et autonomie
- bienveillance
- capacité à travailler seul
- ponctualité

Vous assurerez vos missions au sein d'un foyer d'hébergement et d'insertion, pour de jeunes adultes en grandes difficultés :
- veiller à la sécurité des résidents et des locaux (rondes de prévention des incidents)
- faire respecter le règlement intérieur et les horaires nocturnes
- réconforter les résidents en cas de besoin, les écouter sans jugement
- appliquer les protocoles d'intervention d'urgence en cas de nécessité
- gérer les conflits et les situations difficiles
- signaler tout événement, dégradation ou non respect du règlement par les résidents
- filtrer les entrées / sorties
- assurer le standard de nuit
- communiquer les événements de la nuit aux équipe de jour