Moniteur d'atelier espaces verts (H/F)
Offre publiée le 13/11/2024
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H Travail en journée (35H Travail en journée)
- Expérience
- 5 An(s)
- Salaire
- Rémunération selon CCNT 66
- Permis demandé
- B - Véhicule léger Exigé
📍 Entreprise
- Employeur
- ADPEP - ESAT SERVI'PEP
- Secteur d'activité
- Action sociale sans hébergement n.c.a. (Code NAF 88.99B)
Lieu de travail
45 - ST JEAN DE BRAYE (Code postal 45800) Voir sur une carte
Déplacement
Ponctuels Zone départementale
Compétences nécessaires
- Entretien des espaces verts
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
Formations nécessaires
- CAP, BEP et équivalents
- Bac ou équivalent
Description de l'offre
Au sein de l'Association, l'Etablissement et Service d'Aide par le Travail Servi PEP accueille des adultes en situation de handicap bénéficiant d'une orientation professionnelle en milieu protégé. Il propose un parcours professionnel au travers de plusieurs activités (Restauration, Entretien des locaux, Entretien et création d'espaces verts, Blanchisserie, Sous-traitance) pour favoriser l'épanouissement de la personne accueillie.
Nous recherchons pour cet établissement un Moniteur d'Atelier spécialisé en espaces verts (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps complet dès que possible.
Les Missions pour ce poste :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Direction de l'Etablissement, le Moniteur d'Atelier spécialisé en espaces verts (H/F) est responsable de l'encadrement des travailleurs handicapés dans les activités d'atelier afin de leur transmettre ses compétences techniques et professionnelles.
Il/elle est responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle.
A ce titre, les principales missions sont :
- Conduire et encadrer les activités de production et d'apprentissage,
- Elaborer des actions concourant à accroître les connaissances professionnelles individuelles des travailleurs handicapés et favoriser l'évolution vers une plus grande autonomie,
- Organiser et gérer le travail de l'atelier,
- Être le/la garant(e) de l'application des règles définies en sécurité / qualité / environnement sur son secteur en appliquant et faisant appliquant les règles de bonne tenue des ateliers et en contrôlant les critères de qualité de la prestation réalisée (qualité, délais, rebuts, non-conformités.),
- Accompagner et encadrer en permanence les travailleurs pendant le travail,
- Adapter les postes de travail aux capacités des travailleurs.
Le Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience significative en entreprise de jardins ou espaces verts et vous souhaitez mettre votre expérience au service de l'encadrement de personnes en situation de handicap sur une activité d'entretien de jardins / espaces verts.
Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme dans le domaine des espaces verts de type CAP - BEP - BEPA- BAP PRO.
Ce poste peut convenir à une personne avec de l'expérience comme jardinier paysagiste qui souhaite donner une autre orientation à son parcours professionnel.
Le CQMA et la connaissance du secteur médico-social seraient un plus.
Doté(e) de bonnes aptitudes relationnelles et d'écoute, vous portez un intérêt particulier pour l'accompagnement de personne en situation de handicap.
Vous appréciez le travail en équipe.
Autonome et organisé(e) dans votre travail, vous avez une grande capacité d'adaptation.
Vous faites preuve de créativité et d'initiatives dans le respect du projet de l'établissement ou du service.
Vous avez le sens des responsabilités, le respect des règles et d'autrui.
Vous respectez le secret professionnel et l'obligation de discrétion.
Vous êtes détenteur(trice) du permis B et BE.
Nous vous offrons :
Une association qui prône des valeurs humaines fortes et une culture de la solidarité et la diversité.
Un environnement de travail riche et diversifié au sein d'une équipe dynamique et stimulante.
Un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle, une mutuelle et une prévoyance, des avantages du CSE, des aides au logement possible avec Action Logement.
Des actions de formations régulières.
Statut et rémunération selon la CCNT 66 (reprise d'ancienneté) en fonction du niveau de qualification et des expériences précédentes.
Vous souhaitez rejoindre une structure où les relations humaines, la vie sociale et culturelle sont importantes ?
Rejoignez-nous !
Merci d'adresser votre candidature (Lettre de Motivation avec Curriculum Vitae) avant le 30/11/2024 à l'attention de Madame La Directrice Adjointe de l'ESAT SERVI'PEP.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 184BDCZ
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Éducateur technique spécialisé / Éducatrice technique spécialisée (Code ROME : K1203)
Autre appellation de l'offre : Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.