Technicien / Technicienne en maintenance automobile (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

temps partiel Travail en journée (temps partiel Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Mensuel de 1997.0 Euros à 1998.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Intervention de service rapide
• Procédures d'entretien de véhicules
• Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
• Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents
  BTS Mécanique automobile
• CAP, BEP et équivalents Exigé
  Mécanique

Description de l'offre

Depuis plus de 35 ans, REFLETS est un acteur majeur dans le secteur du conseil et de la formation professionnelle dans les Alpes-Maritimes.


Mission :
Le chargé de maintenance veille au maintien de la fiabilité technique et de présentation des véhicules du parc Mobilis 06.
Il assure le fonctionnement du parc.
Il planifie les opérations de réparation, d'entretien ainsi que les visites techniques et les dépannages.

Responsabilité et finalité :
Le chargé de maintenance est responsable d'assurer le bon fonctionnement technique et de présentation des véhicules (22 voitures, 10 scooters, 3 vélos à assistance électrique) afin que le chargé de mission mobilité puisse proposer rapidement des véhicules contrôlés à disposition des demandeurs d'emploi.

Activités :
Ses missions quotidiennes sont :
Réaliser des opérations d'entretien de premier niveau, de réparation ou de maintenance pour les véhicules (changer ampoules, contrôle pression, niveaux.)
Maintenir propre les véhicules (intérieur, extérieur)
Suivre les calendriers des contrôles techniques et réaliser toute opération de maintenance en temps voulu
Assurer des dépannages de véhicules (2 roues)


Vérifier le kilométrage et le registre des incidents de sécurité.
Saisir sur un logiciel de suivi le dossier du véhicule (accident, facture, révision, cession, .)
Utiliser pour contrôle l'outil de géolocalisation pour remonter au chargé de mission mobilité tout abus d'utilisation du véhicule par le bénéficiaire.

Rendre des comptes à la cheffe du service pour autorisation d'exécuter les ordres de réparation en attente et assurer le délai de réparation en fonction de l'urgence et de la gravité du problème mécanique.
Participer une fois par semaine à la réunion de travail avec la responsable de service pour le suivi des dossiers et l'atteinte des objectifs fixés.
Collaborer avec le service comptabilité du siège pour le suivi et le traitement des factures.

Notre association, certifiée ISO 9001, s'engage à maintenir les plus hauts standards de qualité et d'amélioration continue dans tous ses services.
En rejoignant notre équipe, vous intégrez une association certifiée ISO 9001, dédiée à l'excellence opérationnelle et à la satisfaction de ses membres et bénéficiaires
Nous recherchons des candidats qui partagent notre engagement pour la qualité et l'amélioration continue, soutenu par notre certification ISO 9001.