Chef d'équipe en mécanique poids-lourds (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

5 An(s)

Salaire

Annuel de 36000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 13.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger C - Poids lourd

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Intervention de service rapide
• Procédures d'entretien de véhicules
• Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
• Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  Mécanique PL/TP

Description de l'offre

Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous assurerez un rôle clé en orchestrant les opérations de maintenance des véhicules et équipements.
Vous interviendrez au sein d'un grand groupe de la location de véhicules industriels, utilitaires et commerciaux.
L'entreprise propose une large gamme de véhicules adaptés aux besoins variés de ses clients, allant des PME aux grandes entreprises
Avec une centaine d'agences réparties en France et en Europe, ils offrent des services de location flexibles, des solutions de maintenance et de la gestion de flotte.
Engagée en faveur de la qualité et de l'innovation, ils mettent un point d'honneur à garantir la satisfaction de leurs clients à travers un service personnalisé et des équipes de professionnels compétents.
C'est un acteur majeur et dynamique sur le marché de la location de véhicules.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Planifier et superviser les tâches de votre équipe (maintenance préventive et curative) ;
- Gérer la documentation technique, en veillant à la mise à jour des dossiers et fiches de maintenance ;
- Assurer le lancement et le suivi des travaux, en respectant les délais et les normes qualité ;
- Participer à la gestion des stocks et enregistrer les mouvements de pièces ;
- Être le point de contact pour les appels des clients et des conducteurs ;
- Diagnostiquer les problèmes par téléphone lorsque c'est possible et organiser les interventions nécessaires (remorquage, relais) ;
- Documenter les interventions dans les fiches de suivi ;
- Réaliser des interventions techniques sur les véhicules ;
- Promouvoir et appliquer les consignes de sécurité au sein de l'équipe.

Avantages : rémunération attractive selon profil versée sur 13 mois, tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, culture d'entreprise qui valorise l'initiative et le développement personnel.

Vous êtes titulaire d'une formation initiale CAP-BEP-BAC professionnel en mécanique option véhicules industriels ou carrosserie et vous justifiez d'une expérience significative en mécanique (véhicules industriels ou automobiles).

Savoir faire :
- Maîtriser la mécanique et/ou la carrosserie, avec la capacité de réaliser des diagnostics précis ;
- Appliquer les normes et mettre en œuvre les procédures techniques, la réglementation en vigueur et les règles de sécurité dans toutes les opérations ;
- Disposer de solides compétences en management pour animer, contrôler et superviser efficacement une équipe ;
- Assurer la gestion administrative de l'atelier, en veillant à la bonne tenue des documents et rapports ;
- Évaluer le temps nécessaire à la réparation des véhicules afin d'optimiser l'organisation du travail ;
- Être capable de réaliser des opérations techniques sur les véhicules, en garantissant un service de qualité.

Savoir être :
- Curieux ;
- Rigoureux ;
- Faire preuve d'initiative ;
- Passionné par ce métier ;
- Disposer d'un fort esprit d'équipe ;
- Avoir le sens du service client.
- La possession du permis B est nécessaire et le permis C un plus apprécié.