Accompagnant(e) des élèves en situation de handicap/ Loiret - secteur Saran (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 36 Mois

Durée de travail

temps partiel Travail en journée (temps partiel Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 1300.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents

Description de l'offre

Recrutement d'AESH - Département Loiret - Secteur Saran
Textes de référence :
Décret n° 2014-724 du 27 juin 2014
Circulaire n° 2019-090 du 5-6-2019

Nature des missions confiées :
En référence à la circulaire n°2017-084 du 03/05/2017 portant sur « les missions et activités des personnels AESH, trois types de domaines sont à distinguer :
- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : habillage, hygiène, déplacements, etc.
- Accompagnement dans les apprentissages éducatifs, culturels, sportifs, artistiques ou professionnels
- Accompagnement dans les activités de la vie sociale et relationnelle : interactions avec les camarades, etc.
Pour en savoir plus sur le métier d'AESH : https://www.education.gouv.fr/les-accompagnants-des-eleves-en-situation-de-handicap-aesh-12188

Conditions particulières d'exercice :

CDD de 3 ans, possibilité de CDI à l'issue des 3 années d'exercice

Temps partiel 62% : 24 heures hebdomadaires & 120 heures annualisées.

Rémunération :
Salaire indicatif : Smic 62% du salaire

Vous accompagnez des élèves notifiés reconnus en situation de handicap.

Vous êtes recruté au sein d'un Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé (PIAL) qui comporte une liste d'établissements sur lesquels vous serez affecté selon les besoins.

Vous pouvez être amené à exercer vos missions dans des établissements du 1er degré ou du second degré.

Profil recherché :

- Maitrise de la langue française et des bases mathématiques
- Capacité de communication, de relation et d'écoute
- Disponibilité, dynamisme, esprit d'initiative
- Capacité d'adaptation aux situations et aux contextes
- Strict respect de l'obligation de réserve et de discrétion
- Respect du fonctionnement de l'institution scolaire et de l'employeur
- Capacité à travailler en partenariat
- Maitrise des gestes et des postures
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité élémentaire
- Mobilité (déplacements possibles dans plusieurs établissements sur une même journée au sein d'un secteur géographique)

Conditions de recrutement :
Être titulaire du :
- BAC ou d'un diplôme classé niveau IV ou qualification équivalente,
-ou d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne ou d'un AEPE,
-ou justifier de neuf mois d'expérience professionnelle dans l'aide à l'inclusion scolaire sur un poste d'AVS (pour les personnes qui auraient exercé en contrat aidé par le passé).

Documents à transmettre pour candidater :
-CV
-Copie des diplômes
-Lettre de motivation