Assistant téléprospecteur commercial (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

2 An(s)

Salaire

SMIC+Variables

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Assurer un support commercial soutenu : prospection, vente de produits et services additionnels
• Développer et fidéliser la relation client
• Effectuer une veille commerciale et concurrentielle (portails clients, plateformes des marchés publics et privés)

Description de l'offre

Type de contrat : CDI, Temps plein
Rémunération : SMIC + variables
Avantages : Aménagement des horaires, possibilité de travail jusqu'à 80% du temps
Lieu de travail : Essey-lès-Nancy
Vos missions :
En tant qu'Assistant commercial, vous serez un véritable pivot au sein de notre équipe commerciale.
Vos missions incluront :
1. Suivi de la relation entre les agents commerciaux et leurs clients : vous assurerez une communication fluide et le suivi des actions de fidélisation.
2. Mise à jour des bases de données et statistiques de vente : vous contribuerez à la tenue à jour des informations essentielles sur nos clients et performances de vente.
3. Rédaction de propositions commerciales : vous élaborerez des offres claires et engageantes pour nos prospects.
4. Élaboration et proposition d'offres commerciales aux clients : vous participerez activement à la définition des offres, en les adaptant aux besoins identifiés.
5. Appels de pige téléphonique sur des biens au-delà de 300 000€ pour identifier de nouvelles opportunités de marché.
6. Préparation des rendez-vous clients et visites : vous jouerez un rôle essentiel dans l'organisation des rendez-vous et la satisfaction client.
Profil recherché :
Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez un excellent relationnel.
Une expérience dans le secteur immobilier ou en tant qu'assistant commercial est un atout.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des bases de données clients.
Proactif(ve), vous aimez prendre des initiatives et anticiper les besoins de l'équipe.
Pourquoi nous rejoindre ?
Horaires flexibles.
80% de temps de travail possible.
SMIC + variables.
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