Infirmier(ère) de l'Education Nationale (Pont à Mousson) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 9 Mois

Durée de travail

37H Travail en journée (37H Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2442.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Description de l'offre

Placé(e) sous l'autorité du chef d'établissement, l'infirmier(ère) de l'éducation nationale, est un (e) référent (e) expert (e) sur toutes les questions relatives à la promotion de la santé, dans le champ individuel et collectif.

Vos missions (BO du 12/11/15) :
-Contribuer au bien-être et à la réussite scolaire de tous les élèves.
-Développer une dynamique d'éducation à la santé et contribution à évaluer les actions de promotion et d'éducation de la santé.
-Accueillir et accompagner tout élève dans le cadre d'une consultation infirmière spécifique.
-Identifier les besoins, poser un diagnostic infirmier et élaborer une démarche de soins.
-Conseiller en matière de santé, de prévention, d'éducation à la santé, d'hygiène et de sécurité.
-Participer au suivi de la santé des élèves et à l'élaboration du projet de santé de l'établissement.
-Contribuer à l'intégration des enfants et des adolescents à besoins particuliers.
Les missions s'effectuent en collaboration avec les membres de la communauté éducative, dans le respect des compétences de chacun et requiert d'organiser efficacement le partenariat.

Conditions particulières d'exercice :

Diplôme d'État Infirmier obligatoire.
Carte ordinale à jour.

Profil recherché :

Savoirs :
-Techniques liées au domaine d'exercice.
-Psychologie et physiologie de l'enfant et de l'adolescent.
-Cadre légal et déontologie de la profession.
-Organisation territoriale en matière de santé et de soins.
Savoir-faire :
-Évaluer les attentes et les besoins du public concerné.
-Établir un diagnostic infirmier.
-Conseiller le ou la chef(fe) d'établissement et/ou les IEN et directeur(trices) d'école.
-Travailler en équipe.
Savoir-être :
-Capacité d'adaptation.
-Capacité d'écoute.
-Autonomie.
-Sens relationnel.
-Rigueur et fiabilité.
-Loyauté.