CHEF DE CHANTIER - CRÉATION H/F (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

3 An(s)

Salaire

Dépend du profil et de l'expérience

Permis demandé

B mention 79.06 (= EB) B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  BTS Aménagements Paysagers

Description de l'offre

VOS MISSIONS

- Meneur d'hommes. Il donne des consignes, participe et répartit le travail au quotidien, s'assure
du bon état du matériel, du respect de règles de sécurité et des règles de l'art. Il interprète les
plans et documents d'exécution, les adapte au terrain, résout les éventuels problématiques
techniques et assure le suivi administratif du chantier. Sur les gros chantiers, il travaille en bonne
intelligence avec le conducteur de travaux.
- Vous interviendrez sur divers domaines de compétence : maçonnerie paysagère, pose de
clôture, pavage, montage de murs, application de béton désactivé,
- Utilisation de différents engins (mini-pelle, dumper, .) pour préparation de terrain (déblayer,
niveler, terrasser).
- Assurer une bonne relation avec le client et le public
- Vous pourrez également, selon les besoins, intervenir sur la partie végétale : plantation,
engazonnement, .

PROFIL RECHERCHÉ

- De formation BEPA ou Bac/BTS professionnel en aménagements paysagers, vous justifiez d'une
expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.

COMPÉTENCES TECHNIQUES

- Bonnes connaissances en végétaux
- Le permis B obligatoire
- Le permis EB serait un plus
- CACES 1 - 4 - 9 souhaités

SAVOIR-FAIRE

- Encadrer, coordonner et contrôler une ou plusieurs équipes
- Maîtriser les techniques de création et d'aménagement des espaces verts et des végétaux
- Avoir des notions de topographie pour lire un plan
- Être capable d'appliquer les consignes de sécurité au travail

SAVOIR-ÊTRE

- Savoir communiquer et avoir l'esprit d'équipe
- Avoir une bonne condition physique
- Être créatif et force de proposition
- Être sensible à l'harmonie des couleurs et des formes
- Être doté d'un bon relationnel
- Être autonome
- Savoir prendre des décisions et des initiatives
- Être organisé et faire preuve de réactivité face aux aléas des chantiers
- Être à l'écoute des salariés, des clients et transmettre les informations utiles à la direction

Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d'équipe et
avez envie de vous développer et d'intégrer une équipe soudée ? Alors n'hésitez plus et adressez-nous
votre candidature à Manon DEBRUYNE : recrutement@groupe-capvert.f