Responsable de points de vente (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Mensuel de 2000.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

A - Moto B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Conclure une transaction
• Contrôler l'état des stocks
• Organiser, aménager un espace de vente Exigé
• Organiser le traitement des commandes
• Présenter et valoriser un produit ou un service Exigé
• Élaborer une stratégie commerciale Exigé

Description de l'offre

Le poste :

Nous recherchons, pour l'un de nos clients, acteur majeur de la restauration, un(e) Manager dynamique et motivé(e) pour un CDI à Manzat (63). Rejoignez une entreprise qui place la satisfaction client et l'excellence opérationnelle au cœur de ses valeurs !

Vos missions :

Assurer un accueil de qualité et une satisfaction client optimale.

Suivre et organiser le point de vente pour une expérience client exemplaire.

Veiller au respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Gérer et optimiser les stocks, passer les commandes, et effectuer les inventaires mensuels.

Analyser et suivre le chiffre d'affaires ainsi que les ratios financiers pour piloter la performance.

Assurer un reporting mensuel pour maintenir une vue d'ensemble des résultats du point de vente.

Encadrer et motiver l'équipe en fixant des objectifs clairs et en favorisant l'entraide.

Accompagner l'équipe sur le terrain et assurer une cohésion autour des objectifs communs.

Ce poste est fait pour vous si :

- Vous possédez une première expérience en gestion opérationnelle et management d'équipe, idéalement en restauration rapide.

- Vous êtes orienté(e) résultats et vous avez à cœur de fidéliser votre clientèle tout en offrant une expérience client exceptionnelle.

Votre environnement de travail :

- Lieu : Manzat (63410)

- Type de Contrat : CDI

- Rémunération : 24 000 € brut/an

Avantages :

- Quote-part de 13e mois, versée au bout d'un an d'ancienneté,

- Prime de transport annuelle de 200 EUR net, versée au bout d'un an d'ancienneté,

- Avantage nature repas par jour,

- Prime de coupure de 8 euros,

- Minimum un week-end non travaillé par mois,

- Majorations de 15% pour le travail de nuit entre minuit et 6h du matin,

- Paiement double des jours fériés travaillés, à partir d'un an d'ancienneté,

- Mutuelle et prévoyance,

- Prime trimestrielle d'objectifs.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, où vous pouvez exprimer votre leadership et votre sens du service client ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée et dynamique !