Référent/référente famille (H/F)
Offre publiée le 25/10/2024
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée de travail
- 35H Travail en journée (35H Travail en journée)
- Expérience
- 12 Mois
- Salaire
- Selon profil
- Permis demandé
- B - Véhicule léger Exigé
📍 Entreprise
- Employeur
- CC INTERCOM BERNAY TERRES DE NORMANDIE
- Secteur d'activité
- Administration publique générale (Code NAF 84.11Z)
Lieu de travail
27 - Trinité-de-Réville (Code postal 27270) Voir sur une carte
Déplacement
Ponctuels Zone départementale
Compétences nécessaires
- Projet social Exigé
- Utilisation des réseaux multimédias, internet Exigé
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- Analyser, exploiter, structurer des données Exigé
- Analyser une situation et produire un diagnostic Exigé
- Assurer la gestion administrative d'une activité Exigé
- Développer et gérer des relations interpersonnelles Exigé
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences Exigé
- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public Exigé
- Mener une enquête sociale Exigé
- Mettre à jour un dossier, une base de données Exigé
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles Exigé
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier Exigé
- Relayer de l'information Exigé
- Sensibiliser un public Exigé
Formations nécessaires
-
Bac+2 ou équivalents Exigé
animation socioculturelle
DUT -
Bac+2 ou équivalents Exigé
DEJEPS/DECESF
Description de l'offre
Le centre intercommunal d'action sociale de l'Intercom Bernay Terres de Normandie s'est attaché, au cours de ces dernières années, à renforcer la cohésion sociale de son territoire, notamment via l'accompagnement des familles. Le poste est basé, dans un écrin de verdure, au Centre de Culture, de Ressources, d'Initiatives et de Loisirs (CCRIL) à la Trinité de Réville.
Missions :
Rattaché à la direction du centre social, le référent famille participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de toutes les actions individuelles et collectives visant à accompagner, soutenir et développer la parentalité, la vie familiale et le lien social. Sa mission s'inscrit dans le contrat-projet du centre social « CCRIL » validé par la CAF et constitue l'un des axes prioritaires de travail et de développement du centre social.
PROJET FAMILLE
- Analyser le territoire et les problématiques familiales
- Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l'élaboration du projet social et du projet famille
- Coordonner la rédaction du projet d'action collectif famille (ACF) en cohérence avec le projet social
- Élaborer un plan d'action en fonction du projet et des objectifs fixés
- Animer le projet avec l'ensemble de l'équipe du centre, les bénévoles
- Prévoir et évaluer les moyens financiers, humains, logistiques nécessaires
- Évaluer le projet famille mis en œuvre au regard des objectifs fixés
ARTICULATION DES ACTIONS FAMILLE AVEC LES ACTIONS DE LA COLLECTIVITE ET DES PARTENAIRES DU TERRITOIRE
- Mobiliser les ressources du territoire
- Développer, animer et coordonner les partenariats locaux
- Veiller à l'articulation du projet familles avec les différents dispositifs institutionnels et politiques publiques
- Représenter le centre social dans les instances partenariales de son territoire en fonction de ses délégations
- Susciter et organiser la participation et la représentativité des familles dans les instances partenariales
ANIMER ET COORDONNER LES DIFFERENTES ACTIVITES DU PROJET FAMILLE
- Animer une démarche participative avec les familles
- Développer et animer des actions qui contribuent à améliorer la vie quotidienne des familles
- Mettre en place et animer des activités en direction des familles ou en soutien à la parentalité
- Mettre en place et accompagner des dynamiques de groupes
- Développer des actions sur les quartiers en lien avec l'équipe du centre social, les projets locaux, les acteurs du territoire
FONCTION D'ACCUEIL DU PUBLIC ET GESTION ADMINISTRATIVE
- Assurer des suivis d'activité et établir des comptes rendus d'activité
- Assurer la permanence accueil du centre social
- Gestion informatique des programmes d'activités (saisie, communication)
- Compétences en démarche de projets et rédaction, participatives,
Organisation de travail du lundi au vendredi, occasionnellement le soir et week-end
Véhicule de service mutualisé
Télétravail possible
Ordinateur portable
Téléphone portable
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 183HWLW
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Assistant social / Assistante sociale (Code ROME : K1201)
Autre appellation de l'offre : Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale
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