Éducateur / Éducatrice Spécialisé(e) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

12 Mois

Salaire

selon convention collective CCNT66

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Actions socioéducatives collectives
• Stratégies de communication externe
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• Mettre en oeuvre des actions de communication interne
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  DEES

Description de l'offre

Un Educateur Spécialisé (H/F) -- CDI - Temps complet

MISSIONS

Sous l'autorité de la Directrice d'établissement et du Chef de Service, il/elle est plus particulièrement chargé(e) de :

- Veiller à la protection de la santé physique et psychique de l'enfant lors des visites parent / enfant,
- Veiller à ce que la communication soit adaptée entre le parent et son enfant,
- Soutenir le parent dans ses compétences et sa fonction parentale,
- Favoriser la reconstruction d'un lien d'attachement satisfaisant entre l'enfant et son parent,
- Savoir évaluer la fragilité, la maturité et les compétences de l'enfant dans le lien à ses parents,
- Veiller au bon développement de l'enfant au travers de la relation parent/enfant,
- S'appuyer sur des supports de médiation adaptés (jeux, atelier cuisine, dessin, peinture, goûter...) lors des visites,
- Participer aux réunions d'équipe et d'être force de proposition en termes d'accompagnement et de développements d'actions ou de projets,
- S'assurer du suivi administratif des situations : tenue à jour des dossiers, traçabilité des évènements, bilans, calendriers, courriers, communication avec les partenaires, etc.
- S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales,
- Participer de manière active aux différentes instances de réflexion internes et externes,
- Rendre compte de ses missions au chef de service de manière régulière et/ou à la demande de ce dernier,
- S'engager dans une posture professionnelle alliant savoir-faire et savoir-être tant vis-à-vis des autres professionnels, que des familles ou des partenaires.

PROFIL

Titulaire d'un diplôme d'Etat d'éducateur(trice) spécialisé(e), il/elle possède :

- Une bonne connaissance du secteur du soutien à la Parentalité (et si possible de la Protection de l'Enfance),
- Une capacité de gestion des conflits,
- Une rigueur et une bonne organisation dans son travail,
- Une capacité à prendre de la distance, à rester neutre et dans le non-jugement,
- Une posture professionnelle adaptée,
- Une qualité d'écoute, d'analyse et de conseil,
- Une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
- De bonnes capacités rédactionnelles,
- Une maîtrise de l'outil informatique.