Employé(e) de collectivité (H/F)
Offre publiée le 24/10/2024
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H Travail en journée (35H Travail en journée)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Annuel de 25620.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- DIRECTION RESSOURCES HUMAINES
- Secteur d'activité
- Action sociale sans hébergement n.c.a. (Code NAF 88.99B)
Compétences nécessaires
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Description de l'offre
Rejoignez notre équipe en tant qu'employé de collectivité.
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle enrichissante et stimulante? Nous sommes actuellement à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre équipe dès que possible.
Pour renforcer notre équipe de la crèche Les Invalides, nous recherchons un/une employé(e) de collectivité (H/F)
En CDD de 2 mois potentiellement reconductible
La capacité d'accueil de notre crèche est de 20 Berceaux
Au sein de l'équipe vous serez en charge des missions suivantes:
Dans un souci permanant de la satisfaction client et sous l'autorité de son responsable hiérarchique, l'employé de collectivité veille à garder l'environnement propre et convivial.
Il entretient les locaux, le matériel et le linge.
Il travaille en équipe pour assurer un accueil dans les meilleures conditions et est attentif au respect des normes d'hygiène et de propreté.
Agent polyvalent, il effectue également des tâches de cuisine.
Profil
Savoir faire:
Entretenir et ranger des locaux
Contrôler l'état de propreté des locaux
Assurer des activités de restauration
Intervenir en section
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
Savoir être :
Avoir une tenue vestimentaire et corporelle irréprochable ainsi qu'un langage adapté
Disponibilité
Dynamisme
Travail en équipe
Sens de l'écoute
Sens relationnel
Polyvalence
Discrétion professionnelle
Réactivité
Diplômes / Qualifications :
Cet emploi est accessible sans diplôme ni expérience professionnelle
Un CAP/BEP en maintenance et hygiène des locaux peut en faciliter l'accès
Formation HACCP
Conditions de travail :
Contrat en CDI
Amplitude horaire d'ouverture de la crèche du lundi au vendredi : 6h30/18h00
Avantages:
25 CP + 10 jours de congés supplémentaires
Chèques déjeuners tous les mois
Mutuelle familiale d'entreprise
Travail dans des locaux neufs et modernes et nombreux matériels et équipements
Travail collaboratif en équipe pour les projets d'établissement
Rémunération :
25620€ Brut Annuel
Rejoindre une crèche IGESA offre l'opportunité de bénéficier d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, de participer à des projets pédagogiques attrayants, de bénéficier d'un taux d'encadrement supérieur aux normes réglementaires, et de travailler dans des locaux récents et agréables
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 183FSYD
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (Code ROME : K2204)
Autre appellation de l'offre : Agent / Agente de nettoyage en collectivité
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.