Formateur en Commerce Vente (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

temps partiel Travail en journée (temps partiel Travail en journée)

Expérience

3 An(s)

Salaire

Selon expérience professionnelle

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Techniques pédagogiques Exigé
• Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques Exigé
• Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques Exigé
• Définir la progression pédagogique Exigé

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Commerce et/ou Vente

Description de l'offre

Le GRETA-CFA du Maine, acteur majeur de la formation professionnelle continue pour adultes, apprentissage, lance une campagne de recrutement pour le poste de Formateur/trice en Commerce Vente (H-F) sur notre pôle Nord à Mayenne.

Issu(e) d'une formation supérieure bac + 2, de type BTS, DUT ou Titre Professionnel en Vente et/ou Commerce, vous avez une expérience de 3 ans minimum.

Vous avez :
- L'esprit d'équipe.
- L'esprit d'initiative et force de proposition.
- Une bonne gestion du temps et des priorités.
- Le sens du relationnel.

Dans le cadre de vos missions, en tant que Formateur/Formatrice au sein de l'équipe pédagogique, vous réaliserez les activités suivantes :
- Conception et mise en œuvre des leçons, des séances de travaux pratiques, des situations d'apprentissage dans le cadre d'une progression pédagogique annuelle et des programmes nationaux ;
- Intervention en face à face devant des apprentis ;
- Intervention sur les fonctions et les compétences des domaines professionnels et du référentiel CAP Equipier Polyvalent du Commerce ;
- Conduite de Projet et préparation aux certifications en CCF du diplôme ;
- Accompagnement individuel des apprentis ;
- Suivi en entreprises et formation des maîtres d'apprentissage ;
- Création de supports pédagogiques.

Vous serez amené(e) à travailler en équipe pédagogique pluridisciplinaire sur l'ensemble des activités mentionnées ci-dessus.

Une première expérience de formation, de tutorat, d'encadrement d'équipes ou tout autre rôle lié à la transmission des connaissances sera appréciée.

Afin de vous accompagner au mieux dans vos nouvelles fonctions, un parcours d'intégration sera organisé vous permettant de découvrir notre environnement de travail et plateaux techniques.