Électricien / Électricienne bâtiment tertiaire

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Mensuel de 1900.0 Euros à 2250.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Règles et consignes de sécurité
• Analyser une situation et produire un diagnostic
• Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
• Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Mettre en place de petits appareillages B.T. tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage
• Organiser et planifier une activité
• Réaliser des prises terre et effectuer la mise à la terre afin de respecter les normes de sécurité
• Réaliser un diagnostic technique
• Régler et contrôler les installations
• Rénover, moderniser, réhabiliter des installations

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  électricité

Description de l'offre

Morbihan Habitat qui somme nous ?

Le Morbihan est un territoire attractif et à fort potentiel. La population est en croissance dans toutes les tranches d'âge et particulièrement chez les seniors. Une dynamique qui nous engage à augmenter nos capacités de production, anticiper le changement climatique et à adapter nos logements au vieillissement.
Pour accompagner les transitions et apporter des solutions pertinentes, Morbihan Habitat, 1er bailleur social du Morbihan, c'est :
> 32 000 logements
> 530 collaborateurs
> Des expertises multiples
> Des solutions innovantes
Notre vocation est d'apporter des réponses innovantes en construisant mieux et plus pour le territoire.

Pourquoi nous rejoindre ?

À Morbihan Habitat, nous travaillons pour le territoire, pour l'intérêt général. Nous œuvrons au quotidien pour permettre à chacun de se loger et d'accéder à la propriété. Prenez part aux actions que nous menons avec un aménagement global du territoire, une offre de logement social pour tous qui prend en compte les spécificités du territoire.

Votre environnement de travail :

Intégrez dans notre direction territoriale , vous rejoindrez l'équipe de la Régie Ouest composée d'une vingtaine de collaborateurs qui intervient principalement sur le territoire de Lorient et ses alentours.

Vos missions :

En tant qu'ouvrier de la régie bâtiment, vous aurez pour mission de :
> Réaliser des travaux du second œuvre dans les logement et parties communes en fonction du planning préalablement définit
> Assurer les travaux demandés dans le respect des normes de qualité et de sécurité
> Organiser et gérer vos intervention dans le respect des temps et des moyens alloués
> Signaler les disfonctionnements ou risques identifiés (dégradation, installation défectueuse, trouble de voisinage, etc.)

Vos compétences d'ouvrier de régie bâtiment spécialisé en électricité vous amèneront à :

> Assurer l'entretien et le dépannage des installations électriques dans les logements de notre parc locatif (tableaux électriques, installations d'éclairage, appareils électriques)
> Réaliser des interventions sur les installations électriques des logements (mise aux normes, réparations diverses, remplacements de matériels électriques).
> Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements électriques, rédiger les rapports d'intervention et proposer des solutions adaptées.
> Veiller à la conformité des installations électriques des logements selon les normes en vigueur, afin de garantir la sécurité des locataires.

Votre profil :

> Vous avez un CAP/BEP ou Bac pro d'Electricien, Electrotechnique ou équivalent
> Vous possédez d'au moins 2 ou 3 ans d'expérience sur un poste similaire
> Votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre capacité à travailler en équipe & votre autonomie vous permettront de réussir dans cette nouvelle aventure professionnelle.
> Vous avez à cœur de répondre aux besoins de vos interlocuteurs en développant un dialogue de qualité.

Le processus de recrutement :
> Nous examinerons l'ensemble des CV afin de sélectionner les profils correspondant le mieux au poste,
> Un premier échanger téléphonique sera organisé afin de valider votre motivation et votre parcours,
> Un entretien physique sera organisé afin d'approfondir vos compétences et valider votre adéquation avec le poste,
> Si votre candidature est retenue, vous recevrez une proposition d'embauche avec les conditions du poste.