Auxiliaire de Puériculture CRECHE (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire

selon grille tarifaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Pathologies de l'enfant
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Accueillir des enfants
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  auxiliaire puériculture

Description de l'offre

Diplôme(s) complémentaire(s) souhaité(s) :
- Attestation de formation aux gestes de soins et d'urgence
- Equipe : Infirmières-puéricultrices
EJE
Auxiliaire de puériculture
ASH
Cuisinière
Lingère
Médecin et psychologue vacataires

MISSIONS

- Prend en charge les enfants sur le plan physiologique et psychologique.
- Assure le bien-être de l'enfant en respectant son rythme de vie et en veillant à son hygiène, sa sécurité et son confort.
- Prépare et donne les biberons, donne ou accompagne les enfants au moment des repas dans le respect des régimes spécifiques.
- Prépare et entretien les lits, veille à l'endormissement des enfants, les surveilles pendant le sommeil.
- Assure l'hygiène des enfants, change les couches, accompagne à l'apprentissage de la propreté.
- Participe à l'éveil des enfants pour favoriser leur autonomie et leur socialisation, met en œuvre des activités de jeux diverse, assure le rangement, l'entretien des jouets.
- Observation et prévention afin d'assurer le meilleur développement de l'enfant : elle signale tout problème particulier de l'enfant aux parents et/ou à la directrice. Donne les médicaments prescrits sous délégation de la directrice.
- Transmet de manière orale et/ou écrite aux parents les informations concernant l'enfant et se tient à leur écoute. Elle favorise les bonnes conditions de séparation à l'arrivée de l'enfant.
- Assurer l'entretien de tout ce qui touche directement à l'enfant : jouets, tapis, biberons, tables de change, lits , baby, table, chaises
- Participe aux réunions de travail de l'établissement.
- Participe aux APP
COMPETENCES REQUISES
- Connait
La réglementation applicable au secteur de la petite enfance, les règles d'hygiène et de sécurité
Connaissance sur la petite enfance et les pathologies
Le fonctionnement du CH et l'organisation du travail en interne

- Sait
Faire preuve de rigueur dans la gestion de la crèche
Etre à l'écoute et faire preuve d'empathie avec enfants, parents, personnel
Savoir s'adapter aux situations très variées
Faire preuve de discrétion, respecter la confidentialité et l'obligation de réserve

RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES
Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice de la Crèche, de la Directrice des RH, du Directeur du CH
HORAIRES
8 h par jour de 5 h 45 à 21 h 15. Une semaine de 5 jours et une semaine de 4 jours selon une trame à l'année.
Remplacement congés maternité +/- parental