Psychologue (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

temps partiel Travail en journée (temps partiel Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

selon convention

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Analyser le contexte de vie d'une personne
• Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
• Réaliser un accompagnement psychologique

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents Exigé
  psychologie

Description de l'offre

Au sein de l'équipe de cadres, sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et l'autorité fonctionnelle du médecin, vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement ainsi qu'à l'élaboration du projet personnalisé des usagers.
- Vous recueillez, traitez et analysez des données pertinentes concernant le jeune adulte accueilli et en assurez le partage, dans le respect de la confidentialité et dans son intérêt.
- Vous analyserez les comportements défis sur le terrain tout en proposant des pistes de travail aux équipes de proximité
- Vous assurez leur suivi psychologique dans le respect de leur dimension psychique et singulière.
- Vous favorisez la communication non-verbale des usagers, éventuellement par la mise en place d'outils adaptés.
- Vous connaissez les particularités des personnes porteuses de troubles autistiques, et vous maitrisez les différents outils d'évaluation.
- Vous rédigez des bilans psychologiques et aidez à la rédaction des objectifs et moyens à développer dans le cadre des projets personnalisés en lien avec le coordonnateur.
- Vous fournissez un éclairage technique et clinique aux équipes sur les situations particulières des usagers.
- Vous apportez un accompagnement et un soutien aux familles.
Diplôme et expérience requis : DESS ou Master 2 de psychologie clinique. Expériences de la déficience intellectuelle et de l'autisme souhaitées. Aptitudes relationnelles, capacité d'écoute, maîtrise de l'outil informatique, capacité à travailler en équipe, prise d'initiative, capacité d'analyse, qualités rédactionnelles.
Les savoir-faire complémentaires seront favorablement accueillis