Formateur bâtiment/gros oeuvre (H/F)
Offre publiée le 11/10/2024
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée de travail
- 35H Travail en journée (35H Travail en journée)
- Expérience
- 3 An(s) - sur un poste de chef de chantier
- Salaire
- Mensuel de 1801.80 Euros sur 12.0 mois
- à négocier selon profil
- Permis demandé
- B - Véhicule léger
📍 Entreprise
- Employeur
- CENTRE REG FORMAT BATIM TRAVAUX PUBLICS
- Secteur d'activité
- Formation continue d'adultes (Code NAF 85.59A)
Lieu de travail
51 - CHALONS EN CHAMPAGNE (Code postal 51000) Voir sur une carte
Compétences nécessaires
- Règles et consignes de sécurité
- Établir l'état d'avancement de travaux
- Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants
- Renseigner des supports de suivi d'activité
- Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructure
- Animer, coordonner une équipe
- Connait les réseaux des actions de la formation Exigé
- collaborer au sein d'une équipe pédagogique Exigé
- animer une séquence pédagogique en individuel/coll Exigé
- Maîtrise le référentiel d'intervention. Exigé
Description de l'offre
Sous la responsabilité du coordinateur pédagogique et de la Directrice, vous collaborez à la mise en œuvre des actions de formation, en faveur des demandeurs d'emploi ou des salariés. Vous formerez des publics demandeurs d'emploi et/ou salariés
Vos principales missions seront :
Conception pédagogique :
- Définir les objectifs pédagogiques, les contenus, le pré-requis, le processus d'évaluation de son module.
- Définit la progression pédagogique et effectue un bilan pédagogique pour chaque stagiaire
- Organise la progression pédagogique en lien avec la convention / le référentiel / le financeur.
- Teste et positionne les candidats stagiaires.
Prestations de formation :
- Anime une prestation individuelle ou collective.
- Participe et collabore avec une équipe pédagogique.
- Évalue les stagiaires, les modules dont il a la charge, les moyens pédagogiques en lien avec ses modules
- Gère les dossiers pédagogiques liés à ses modules.
Développement de l'activité formation :
- Conçoit les informations sur les produits pédagogiques en lien avec le coordinateur pédagogique le référent entreprise et la Direction
Les Savoir Faire :
- Sait délivrer des connaissances par l'acte de formation à un public divers qui peut-être en situation d'exclusion.
Les Savoir Faire comportementaux :
- Sait s'adapter à des situations individuelles ou collectives en fonction du niveau des publics.
- Sait adapter ses contenus pédagogiques en fonction des lieux, publics, moyens mis à disposition.
- Capacité d'adaptation aux changements des cadres d'intervention de l'appareil de formation.
Les domaines de compétences techniques demandées :
-Calculs professionnels, lecture de plans, ,
-Traçage, implantation, topographie,
-Coffrage traditionnel,
-Coffrage banches,
-Maçonnerie traditionnelle et techniques nouveaux matériaux,
-Fondations, dallage, planchers,
-Poteaux, poutres, préfabriqués
Le poste se déroule sur le site du Centre Raymond Bard, ainsi que dans les entreprises et parfois au sein d'autres organismes partenaires.
Le salaire est à négocier selon le profil
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 182PKTZ
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chef / Cheffe de chantier (Code ROME : F1202)
Autre appellation de l'offre : Chef de chantier gros oeuvre
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.