DIRECTEUR ADJOINT TERRITORIAL (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

2 An(s) - MEME POSTE

Salaire

Selon convention collective CHRS

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Gestion budgétaire
• Politiques publiques
• Techniques de communication orales, écrites et numériques

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents
  CAFERUIS / CAFDES

Description de l'offre

Dans le cadre de son projet associatif et de ses missions d'intérêt général, l'association Entraide Pierre Valdo recrute un DIRECTEUR ADJOINT TERRITORIAL (F/H) pour ses établissements et services situés dans les départements des Alpes-Maritimes (06) et des Bouches-du Rhône (13).
I. Votre mission
Sous l'autorité de la Direction de pôle, localisée à Avignon (84), vous aurez notamment pour missions de :
Animer et coordonner l'ensemble des établissements et services d'hébergement et d'accompagnement social placés sous votre responsabilité, par subdélégation de la direction ;
Veiller à leur bon fonctionnement et à leur bonne organisation, dans le plein respect du cadre institutionnel, légal et réglementaire applicable ;
Être garant de la sécurité des personnes et des biens (personnes accompagnées, professionnels et bénévoles, prestataires, bâtis et locaux, etc.) ;
Être garant de la démarche qualité et des évolutions des projets d'établissement ou de service dans un contexte réglementaire évolutif et dans un cadre budgétaire contraint (participation à la réalisation des BP, des comptes administratifs, etc.) ;
Être garant de la bonne application des dispositions du droit social au sein des établissements et services ;
Encadrer et animer une équipe de chefs de service en charge chacun d'un périmètre d'activités et de sites (bureaux, hébergements collectifs ou en diffus) ;
Gérer les processus administratif et règlementaire (plannings horaires, variables de salaire, outils et écrits loi 2002-2, procédures, référentiel des pratiques d'accompagnement/éducatives, référentiel des prestations à l'endroit des usagers, etc.) ;
Relayer les informations auprès de la direction et être garant de la bonne application des procédures et consignes en vigueur au sein de l'association ;
Animer des réunions en interne et avec des partenaires extérieurs ;
Contribuer aux relations institutionnelles entretenues par l'association et la direction de pôle avec les autorités et les partenaires locaux sur les territoires de votre périmètre d'intervention (Alpes-Maritimes et Bouches-du-Rhône) ;
Entretenir des liens de confiance et de proximité avec les différentes parties prenantes impliquées localement dans la prise en charge des publics accueillis ;
Analyser les besoins, proposer et construire des réponses adaptées ;
Rédiger des notes d'analyse et superviser la rédaction des rapports d'activités ;
En l'absence des chefs de service, veiller à organiser la continuité des activités et du suivi des personnes hébergées et accompagnées (organisation des tuilages et des astreintes de l'encadrement, etc.).